Stellenangebote Hamburg
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Panel Participant – Nielsen Computer & Mobile Panel
Duales Studium Business Transformation - Celonis / RPA / Workshops (m/w/d)
Duales Studium Business Transformation (m/w/d)
Werkstudent Sales und Marketing - Remote (m/w/d)
Werkstudent Sales und Marketing - Remote (m/w/d)
Panelteilnehmer:in – GfK Digital Trends
Praktikum im Eventmanagement für gemeinnütziges Klimanetzwerk (m/w/d)
Dualer Master - Data & AI Sales (m/w/d)
Duales Studium Data & AI Sales - Vertrieb / Geschäftsmodelle / Data (m/w/d)
Duales Studium Data & AI Sales (m/w/d)
Nachhilfelehrer / Tutor (m/w/d) – auch für Studenten & Quereinsteiger
Ausbildung zum Hafenschiffer (m/w/d)
Dualer Master: Junior Finance & Accounting Specialist (m/w/d)
Duales Studium BWL - Finance / Controlling / Accounting (m/w/d)
Duales Studium BWL (m/w/d)
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Lead Customer Solutions (m/w/d)
Junior Projektmanager Infrastrukturplanung (m/w/d)
Duales Studium Infrastrukturplanung - Projektmanagement / Mobilität / MS Project (m/w/d)
Duales Studium Infrastrukturplanung (m/w/d)
Werkstudent Vertrieb (m/w/d)
Werkstudent:in im Vertrieb (m/w/d)
Werkstudent Vertrieb - Kundengespräche / Angebote / Kommunikation (m/w/d)
Ausbildung Elektroniker - Instandhaltung / Steuerung (m/w/d)
Elektroniker für Betriebstechnik Ausbildung (m/w/d)
Senior Tech Lead – AI & Automation (m/w/d)
Nachhilfelehrer / Tutor (m/w/d) – auch für Studenten & Quereinsteiger
Werkstudent Sales - Cold Call / Vertrieb / Home Office (m/w/d)
Wie sortieren wir Stellenangebote?
Sortierung von Stellenangeboten
Beim Anzeigen von Suchergebnissen wenden wir einen zweistufigen Prozess an, um die relevantesten Stellenangebote zu präsentieren:
1. Filterung: Auf Basis deiner Suchanfrage und der eingestellten Filter (z. B. Stichwort, Suchradius, Beschäftigungsart und Gehalt) werden Stellenangebote, die diese harten Kriterien nicht erfüllen, ausgeschlossen.
2. Ranking: Die verbleibenden Stellenangebote werden anhand einer kombinierten Relevanzbewertung sortiert, die sich wie folgt zusammensetzt:
Textuelle Übereinstimmung: Wir prüfen, wie gut deine Suchbegriffe mit dem Stellentext übereinstimmen. Stichwörter im Stellentitel werden am stärksten gewichtet, gefolgt von der Kurzbeschreibung.
Aktualität & Standort: Kürzlich veröffentlichte Stellenangebote und Angebote, die näher an deinem Suchort liegen, erhalten eine höhere Position. Die Bewertung sinkt, je älter ein Angebot ist oder je größer die Entfernung wird.
Priorisierung: Stellenangebote können durch kommerzielle Vereinbarungen höher in den Ergebnissen erscheinen. Dies gilt für 'TopJobs' (bezahlte Promotion), Arbeitgeber mit aktivem 'Boost' oder Stellenangebote von Direktpartnern (im Gegensatz zu externen Quellen).