Stellenangebote Greven
There Are 174 Jobs wurden gefunden
Franchisenehmer (m/w/d) Fitnessstudio | Selbstständig mit Eigenkapital
Kfz-Mechatroniker/Kfz-Monteur (w/m/d) Fahrzeugglas in Münster - auch als Quereinstieg - 168
Trainee Financial Consulting (m/w/d)
Duales Studium BWL - Spezialisierung Logistikmanagement (B.A.) am Campus oder virtuell
IT-Sales Consultant (m/w/d) + dualer Master
Duales Studium Sales Management - IT Beratung / Marktanalyse / Strategic Management (m/w/d)
Duales Studium Strategic Sales Management (m/w/d)
Duales Bachelorstudium Business Administration: Schwerpunkt Verkauf - Hochschule Osnabrück Campus Lingen
Verkäufer (m/w/d) Teilzeit
Verkäufer als Vertretung der Ersten Kraft in Teilzeit 25 Std. / Woche (m/w/d)
Geschäftsführer (m/w/d) eines EASYFITNESS Franchise
Fitness Franchise Partner (m/w/d) – Selbstständigkeit & Eigenkapital erforderlich
Franchise Partner (m/w/d) – Selbstständigkeit & Eigenkapital erforderlich
(Senior) Process Mining Expert (m/w/d)
Verkäufer in Teilzeit 25 Std. / Woche (m/w/d)
Duales Bachelorstudium Business Administration: Schwerpunkt Verkauf - Hochschule Osnabrück Campus Lingen
Verkäufer (m/w/d) Teilzeit
Physiotherapeut (m/w/d)
Werkstudentinnen / Werkstudenten (w/m/d) im Immobilienmanagement
Duales Bachelorstudium Business Administration: Schwerpunkt Verkauf - Hochschule Osnabrück Campus Lingen
Verkäufer (m/w/d) Rheine
Duales Bachelorstudium Business Administration: Schwerpunkt Verkauf - Hochschule Osnabrück Campus Lingen
Augenoptiker (m/w/d)
Augenoptikermeister als Filialleiter (m/w/d)
Augenoptikermeister (m/w/d)
Erzieher in Münster (Teilzeit, unbefristet, w/m/d)
Duales Bachelorstudium Business Administration: Schwerpunkt Verkauf - Hochschule Osnabrück Campus Lingen
Trainee Financial Consulting (m/w/d)
Trainee Financial Consulting - Finanzberatung / Finanzkonzepte (m/w/d)
Duales Studium BWL - Spezialisierung Steuerberatung (B.A.) am Campus oder virtuell
Wie sortieren wir Stellenangebote?
Sortierung von Stellenangeboten
Beim Anzeigen von Suchergebnissen wenden wir einen zweistufigen Prozess an, um die relevantesten Stellenangebote zu präsentieren:
1. Filterung: Auf Basis deiner Suchanfrage und der eingestellten Filter (z. B. Stichwort, Suchradius, Beschäftigungsart und Gehalt) werden Stellenangebote, die diese harten Kriterien nicht erfüllen, ausgeschlossen.
2. Ranking: Die verbleibenden Stellenangebote werden anhand einer kombinierten Relevanzbewertung sortiert, die sich wie folgt zusammensetzt:
Textuelle Übereinstimmung: Wir prüfen, wie gut deine Suchbegriffe mit dem Stellentext übereinstimmen. Stichwörter im Stellentitel werden am stärksten gewichtet, gefolgt von der Kurzbeschreibung.
Aktualität & Standort: Kürzlich veröffentlichte Stellenangebote und Angebote, die näher an deinem Suchort liegen, erhalten eine höhere Position. Die Bewertung sinkt, je älter ein Angebot ist oder je größer die Entfernung wird.
Priorisierung: Stellenangebote können durch kommerzielle Vereinbarungen höher in den Ergebnissen erscheinen. Dies gilt für 'TopJobs' (bezahlte Promotion), Arbeitgeber mit aktivem 'Boost' oder Stellenangebote von Direktpartnern (im Gegensatz zu externen Quellen).