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SAP Solution Architect S/4HANA (m/w/d)
SAP S/4HANA Business Process Expert (m/w/d)
Elektrotechnikmeister (m/w/d)
Elektrotechnikmeister Anlagentechnik (m/w/d)
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Abiturient für Duales Studium Bachelor of Engineering Elektrische Energieversorgung - Hochspannungstechnik (m/w/d)
Dualer Student Bachelor of Engineering Elektrische Energieversorgung – Netzschutz & Schaltanlagen (w/d/m)
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Lagermitarbeiter Logistik (m/w/d)
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Lagermitarbeiter/Kommissionierer für den Wareneingang (m/w/d) in Teilzeit oder Vollzeit Sarstedt
Servicetechniker Lichtrufanlagen (m/w/d)
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Juristischer Werkstudent (m/w/d)
Werkstudent (m/w/d) Neubau
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Buchhalter - Kreditorenbuchhaltung / Finanzbuchhaltung (m/w/d)
Buchhalter Kreditoren (m/w/d)
Sachbearbeiter Buchhaltung in Teilzeit (m/w/d)
Steuerreferent Steuern (m/w/d)
Wie sortieren wir Stellenangebote?
Sortierung von Stellenangeboten
Beim Anzeigen von Suchergebnissen wenden wir einen zweistufigen Prozess an, um die relevantesten Stellenangebote zu präsentieren:
1. Filterung: Auf Basis deiner Suchanfrage und der eingestellten Filter (z. B. Stichwort, Suchradius, Beschäftigungsart und Gehalt) werden Stellenangebote, die diese harten Kriterien nicht erfüllen, ausgeschlossen.
2. Ranking: Die verbleibenden Stellenangebote werden anhand einer kombinierten Relevanzbewertung sortiert, die sich wie folgt zusammensetzt:
Textuelle Übereinstimmung: Wir prüfen, wie gut deine Suchbegriffe mit dem Stellentext übereinstimmen. Stichwörter im Stellentitel werden am stärksten gewichtet, gefolgt von der Kurzbeschreibung.
Aktualität & Standort: Kürzlich veröffentlichte Stellenangebote und Angebote, die näher an deinem Suchort liegen, erhalten eine höhere Position. Die Bewertung sinkt, je älter ein Angebot ist oder je größer die Entfernung wird.
Priorisierung: Stellenangebote können durch kommerzielle Vereinbarungen höher in den Ergebnissen erscheinen. Dies gilt für 'TopJobs' (bezahlte Promotion), Arbeitgeber mit aktivem 'Boost' oder Stellenangebote von Direktpartnern (im Gegensatz zu externen Quellen).