Geld für Deine Meinung! Jetzt bewerben!
Amazon Lagerarbeiter – Ideal für Studierende
Lagerassistent mit flexiblen Arbeitszeiten
Warehouse Associate – Ideal for Students
Versand- und Lagermitarbeiter
Membership Support Advisor (m/w/d)-1
Werkstudent*in Bau- und Infrastrukturprojekte
Pharmazeut im Praktikum (m/w/d)
Werkstudent (m/w/d) Scientific Consulting
Baukalkulator - Rohbau / SF-Bau / Hochbau (m/w/d)
Membership Support Advisor (m/w/d)-1
Werkstudent*in (all gender) Pentest
Studentische/r Aushilfe (m/w/d) in unserem Zentrallabor für klinische Studien
Produktionsplaner (m/w/d)
Produktionsplaner - Fertigungssteuerung / Arbeitsvorbereitung (m/w/d)
Produktionsplaner Fertigungssteuerung (m/w/d)
Spa Host (m/w/d)
Werkstudent Performance Marketing (m/w/d)
Werkstudent Performance Marketing Remote (m/w/d)
Werkstudent Performance Marketing - SEA / Affiliate / Home Office (m/w/d)
Mitarbeiter Ausschreibungen - Recherche / Vergabe / Home Office (m/w/d)
Mitarbeiter Ausschreibungen Remote (m/w/d)
Sachbearbeiter (m/w/d) Vergaberecht
Servicetechniker - Elektrotechnik / WC Anlagen / Außendienst (m/w/d)
Senior Consultant (m/w/d)
Senior Consultant für technische Beratung (m/w/d)
Senior Consultant – Ingenieur / Industrie / Prozessoptimierung (w/m/d)
Werkstudent Digital Marketing (m/w/d)
Senior Power BI Consultant mit Fokus SAP Analytics (m/w/d)
Studentische Aushilfe Supply Chain Management (m/w/d)
Wie sortieren wir Stellenangebote?
Sortierung von Stellenangeboten
Beim Anzeigen von Suchergebnissen wenden wir einen zweistufigen Prozess an, um die relevantesten Stellenangebote zu präsentieren:
1. Filterung: Auf Basis deiner Suchanfrage und der eingestellten Filter (z. B. Stichwort, Suchradius, Beschäftigungsart und Gehalt) werden Stellenangebote, die diese harten Kriterien nicht erfüllen, ausgeschlossen.
2. Ranking: Die verbleibenden Stellenangebote werden anhand einer kombinierten Relevanzbewertung sortiert, die sich wie folgt zusammensetzt:
Textuelle Übereinstimmung: Wir prüfen, wie gut deine Suchbegriffe mit dem Stellentext übereinstimmen. Stichwörter im Stellentitel werden am stärksten gewichtet, gefolgt von der Kurzbeschreibung.
Aktualität & Standort: Kürzlich veröffentlichte Stellenangebote und Angebote, die näher an deinem Suchort liegen, erhalten eine höhere Position. Die Bewertung sinkt, je älter ein Angebot ist oder je größer die Entfernung wird.
Priorisierung: Stellenangebote können durch kommerzielle Vereinbarungen höher in den Ergebnissen erscheinen. Dies gilt für 'TopJobs' (bezahlte Promotion), Arbeitgeber mit aktivem 'Boost' oder Stellenangebote von Direktpartnern (im Gegensatz zu externen Quellen).