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Panel Participant – Nielsen Computer & Mobile Panel
Panelteilnehmer:in – GfK Digital Trends
Erster Verkäufer / Erste Kraft (m/w/d)
Weiterbildung - KI & Data Specialist (IHK) (m/w/d)
Data & KI Specialist (IHK) (m/w/d) – 100% Remote
Weiterbildung - KI & Data Specialist (IHK) (m/w/d)
Erster Verkäufer / Erste Kraft (m/w/d)
KFZ-Mechatroniker/in (m/w/d)
Servicetechniker / Servicemonteur (m/w/d)
Dualer Master - Berater für Risk Consulting (m/w/d)
Duales Studium Risk Consulting - Risk Management / Governance / IT-Revision (m/w/d)
Duales Studium Risk Consulting (m/w/d)
Zeltcampleiter/-in (m/w/d) Sommer 2026 in Kroatien
Duales Studium Kindheitspädagogik (B.A.) am Campus oder virtuell
Duales Studium Soziale Arbeit (B.A.) am Campus oder virtuell
Duales Studium Marketing (B.A.) am Campus oder virtuell
Duales Studium Immobilienwirtschaft (B.A.) am Campus oder virtuell
Verkäufer (m/w/d) – Vertretung der Ersten Kraft (m/w/d)
Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d) ambulanter Bereich
Leistungssachbearbeiter (m/w/d) Krankenversicherung
Berufs- und Karrierecoaching - Quereinsteiger (m/w/d)
Berufs- und Karrierecoaching - IT Fachkräfte / Quereinsteiger (m/w/d)
Berufs- und Karrierecoaching für IT-Fachkräfte und Quereinsteiger (m/w/d)
Key Account Manager Industrie & Spezialchemikalien (m/w/d)
Erster Verkäufer / Erste Kraft (m/w/d)
Verkäufer als Vertretung der Ersten Kraft (m/w/d)
Wie sortieren wir Stellenangebote?
Sortierung von Stellenangeboten
Beim Anzeigen von Suchergebnissen wenden wir einen zweistufigen Prozess an, um die relevantesten Stellenangebote zu präsentieren:
1. Filterung: Auf Basis deiner Suchanfrage und der eingestellten Filter (z. B. Stichwort, Suchradius, Beschäftigungsart und Gehalt) werden Stellenangebote, die diese harten Kriterien nicht erfüllen, ausgeschlossen.
2. Ranking: Die verbleibenden Stellenangebote werden anhand einer kombinierten Relevanzbewertung sortiert, die sich wie folgt zusammensetzt:
Textuelle Übereinstimmung: Wir prüfen, wie gut deine Suchbegriffe mit dem Stellentext übereinstimmen. Stichwörter im Stellentitel werden am stärksten gewichtet, gefolgt von der Kurzbeschreibung.
Aktualität & Standort: Kürzlich veröffentlichte Stellenangebote und Angebote, die näher an deinem Suchort liegen, erhalten eine höhere Position. Die Bewertung sinkt, je älter ein Angebot ist oder je größer die Entfernung wird.
Priorisierung: Stellenangebote können durch kommerzielle Vereinbarungen höher in den Ergebnissen erscheinen. Dies gilt für 'TopJobs' (bezahlte Promotion), Arbeitgeber mit aktivem 'Boost' oder Stellenangebote von Direktpartnern (im Gegensatz zu externen Quellen).