Werkstudent*in Prozessautomatisierung & Digitale Transformation Drive Systems - Software Projects Drive Systems
Praktikant*in UX-Design Software Certification
Werkstudent*in Lieferantenkapazitätsmanagement Einkauf
Werkstudent*in Typbegleitung Prototypenwerkstatt für E-Maschinen
Werkstudent*in Baureihenmanagement Qualität
Praktikant*in Einkaufssysteme und -prozesse
Praktikant*in Procurement Hochvolt-Batterie Komponenten
Praktikant*in Projektleitung Qualität Fahrzeug Compact Cars
Praktikant*in in der Antriebsapplikation
Praktikant*in Packmittelentwicklung für Fahrzeugschutz
Werkstudent*in Research & Development
Praktikant*in Netzwerk - Kooperationssteuerung (Pflicht -Praktikum)
Student*in für Masterarbeit Funktionale Sicherheit für softwarebasierte Antriebsstrangfunktionen
Werkstudent*in Digitalisierung & Softwareentwicklung der Supply-Chain Planung
Werksstudent*in Einkauf
Praktikant*in Entwicklung Exterieur Anbauteile
Praktikum Eventmanagement & Kulturmanagement (m/w/d)
Werkstudent*in Ladungsträgermanagement Schwerpunkt Digitalisierung
Praktikant*in Produktanalyse
Praktikant*in Ladungsträgermanagement
Werkstudent*in Entwicklung Autonomes Fahren
Werkstudent*in Qualitätsmanagement Digitale Dienste/Connected Car
Praktikant*in Unterstützung des Pressetestwagen–Engineerings
Intern Robotics
Praktikant*in Digital Process Innovation
Intern Software Development for Electric Drives
Praktikant*in Recruiting & People Development bei Mercedes-Benz Management Consulting (Pflicht-Praktikum)
Praktikant*in Employer Branding und Recruiting bei Mercedes-Benz Management Consulting (Pflicht-Praktikum)
Praktikant*in After-Sales Engineering Antriebe
Pflegepädagoge (m/w/d) Pflegeschule Tübingen
Wie sortieren wir Stellenangebote?
Sortierung von Stellenangeboten
Beim Anzeigen von Suchergebnissen wenden wir einen zweistufigen Prozess an, um die relevantesten Stellenangebote zu präsentieren:
1. Filterung: Auf Basis deiner Suchanfrage und der eingestellten Filter (z. B. Stichwort, Suchradius, Beschäftigungsart und Gehalt) werden Stellenangebote, die diese harten Kriterien nicht erfüllen, ausgeschlossen.
2. Ranking: Die verbleibenden Stellenangebote werden anhand einer kombinierten Relevanzbewertung sortiert, die sich wie folgt zusammensetzt:
Textuelle Übereinstimmung: Wir prüfen, wie gut deine Suchbegriffe mit dem Stellentext übereinstimmen. Stichwörter im Stellentitel werden am stärksten gewichtet, gefolgt von der Kurzbeschreibung.
Aktualität & Standort: Kürzlich veröffentlichte Stellenangebote und Angebote, die näher an deinem Suchort liegen, erhalten eine höhere Position. Die Bewertung sinkt, je älter ein Angebot ist oder je größer die Entfernung wird.
Priorisierung: Stellenangebote können durch kommerzielle Vereinbarungen höher in den Ergebnissen erscheinen. Dies gilt für 'TopJobs' (bezahlte Promotion), Arbeitgeber mit aktivem 'Boost' oder Stellenangebote von Direktpartnern (im Gegensatz zu externen Quellen).