Praktikum HR Payroll (m/w/d)
Praktikant*in Entwicklungsprojektleitung E-Klasse
Werkstudent*in Leitungssatzentwicklung
Werkstudent*in zur Unterstützung des agilen BaseByte Trains
Praktikant*in Support Management digitaler Extras
Praktikant*in Logistics Engineering Schwerpunkt Methode und Projektsteuerung
Praktikant*in Projektleitung Entwicklung S-Klasse
Praktikant*in Entwicklungstechnikum Rohbau
Praktikant*in Controlling & Testautomatisierung Antriebssoftware-Entwicklung
Werkstudent*in Prozesse & Systeme Lieferantenkapazitätsmanagement / Industrialisierungsmanagement
Werkstudent*in Entwicklung
Werkstudent*in Entwicklung Stahlfederung
Werkstudent*in Virtuelle SW-Entwicklung für Antriebssysteme
Praktikant*in Leergutmanagement mit Schwerpunkt Digitalisierung
Praktikant*in IT & Outbound-Logistik Fertigfahrzeuge
Student*in für Masterarbeit Future Digital Engineering mit Schwerpunkt Leichtbau, Optimierung und Struktursimulation
Praktikant*in Strategy & Portfolio Management für Digitale Extras (Pflicht-Praktikum)
Praktikant*in HR-Prozessmanagement & Document Lifecycle mit Schwerpunkt Testing und Qualitätssicherung (Pflicht-Praktikum)
Praktikant*in Produktkommunikation Mercedes-Benz Vans (Pflicht- oder Kombinationspraktikum)
Praktikant*in Projektmanagement – Customer Experience & Digital Solutions (Pflicht-Praktikum)
Intern Project Management – Customer Experience & Digital Solutions (Mandatory Internship)
Praktikant (m/w/d) Key Account Management 03/2027
Praktikant*in Anbauteile Exterieur Compact Cars
Praktikant*in Hochvolt Bordnetz
Werkstudent*in Hochvolt Bordnetz
Werkstudent*in Modulstrategie Mercedes-Benz Cars
Praktikum im Bereich Logistik - Sindelfingen - Start 2027 (m/w/d)
Praktikum / Abschlussarbeit Elektronikentwicklung Automotive-Sitze (m/w/d)
Werkstudent*in Gremienmanagement Prozessqualität Research & Development und Powertrain Systems
Praktikant*in Team Retail Professionalization Mercedes-Benz Vans (Pflicht-Praktikum)
Wie sortieren wir Stellenangebote?
Sortierung von Stellenangeboten
Beim Anzeigen von Suchergebnissen wenden wir einen zweistufigen Prozess an, um die relevantesten Stellenangebote zu präsentieren:
1. Filterung: Auf Basis deiner Suchanfrage und der eingestellten Filter (z. B. Stichwort, Suchradius, Beschäftigungsart und Gehalt) werden Stellenangebote, die diese harten Kriterien nicht erfüllen, ausgeschlossen.
2. Ranking: Die verbleibenden Stellenangebote werden anhand einer kombinierten Relevanzbewertung sortiert, die sich wie folgt zusammensetzt:
Textuelle Übereinstimmung: Wir prüfen, wie gut deine Suchbegriffe mit dem Stellentext übereinstimmen. Stichwörter im Stellentitel werden am stärksten gewichtet, gefolgt von der Kurzbeschreibung.
Aktualität & Standort: Kürzlich veröffentlichte Stellenangebote und Angebote, die näher an deinem Suchort liegen, erhalten eine höhere Position. Die Bewertung sinkt, je älter ein Angebot ist oder je größer die Entfernung wird.
Priorisierung: Stellenangebote können durch kommerzielle Vereinbarungen höher in den Ergebnissen erscheinen. Dies gilt für 'TopJobs' (bezahlte Promotion), Arbeitgeber mit aktivem 'Boost' oder Stellenangebote von Direktpartnern (im Gegensatz zu externen Quellen).