SAP Solution Architect (m/w/d)
Senior SAP Berater S/4HANA (m/w/d)
SAP Solution Architect (m/w/d)
Servicetechniker WC Anlagen (m/w/d)
Servicetechniker WC-Anlagen (m/w/d)
Werkstudent im Verkauf (m/w/d)
Werkstudent:in Datenmanagement & Prozesskoordination im Risk Engineering
Bauingenieur - Bauwerksinstandsetzung / Sanierung (m/w/d)
Bauingenieur Instandsetzung (m/w/d)
Ingenieur für Bauwerksinstandsetzung (m/w/d)
Bauingenieur - Bauwerksuntersuchung / Instandsetzung (m/w/d)
Senior Bauingenieur - Tragwerksplanung / Hochbau (m/w/d)
Bauingenieur Bauüberwachung - Bahn / Gleisbau (m/w/d)
Lagermitarbeiter Wareneingang (m/w/d)
Lagermitarbeiter - Logistik / Wareneingang (m/w/d)
IT Projektmanager - Digitalisierung / Anforderungsmanagement (m/w/d)
IT Projektmanager Digitalisierung (m/w/d)
IT Projektmanager für Digitalisierungsprojekte (m/w/d)
Werkstudent:in IT Operations
Praktikant im Marketing (m/w/d)
Freiwilligendienst (BFD/FSJ) im Hausnotruf
Werkstudent:in Personalentwicklung Vertrieb
Consultant Corporate Finance (m/w/d)
Consultant (m/w/d) Finance
Unternehmensberater Finance - Restrukturierung / Controlling (m/w/d)
Werkstudent B2B Social Media / LinkedIn (m/w/d)
Werkstudent Social Media Remote (m/w/d)
Werkstudent:in Data Analytics
Sachbearbeiter für Visa & Berufsanerkennung internationaler Fachkräfte (m/w/d)
Projektmanager Recruiting - Internationale Fachkräfte (m/w/d)
Wie sortieren wir Stellenangebote?
Sortierung von Stellenangeboten
Beim Anzeigen von Suchergebnissen wenden wir einen zweistufigen Prozess an, um die relevantesten Stellenangebote zu präsentieren:
1. Filterung: Auf Basis deiner Suchanfrage und der eingestellten Filter (z. B. Stichwort, Suchradius, Beschäftigungsart und Gehalt) werden Stellenangebote, die diese harten Kriterien nicht erfüllen, ausgeschlossen.
2. Ranking: Die verbleibenden Stellenangebote werden anhand einer kombinierten Relevanzbewertung sortiert, die sich wie folgt zusammensetzt:
Textuelle Übereinstimmung: Wir prüfen, wie gut deine Suchbegriffe mit dem Stellentext übereinstimmen. Stichwörter im Stellentitel werden am stärksten gewichtet, gefolgt von der Kurzbeschreibung.
Aktualität & Standort: Kürzlich veröffentlichte Stellenangebote und Angebote, die näher an deinem Suchort liegen, erhalten eine höhere Position. Die Bewertung sinkt, je älter ein Angebot ist oder je größer die Entfernung wird.
Priorisierung: Stellenangebote können durch kommerzielle Vereinbarungen höher in den Ergebnissen erscheinen. Dies gilt für 'TopJobs' (bezahlte Promotion), Arbeitgeber mit aktivem 'Boost' oder Stellenangebote von Direktpartnern (im Gegensatz zu externen Quellen).