Werkstudent (m/w/d) Hardwareentwicklung im Bereich Sensorik
Praktikant:in/Werkstudent:in Medieninformatik (m/w/d)
Werkstudent:in (m/w/d) Support Financial Consulting
Studierender (m/w/d) im Bereich Property Management
Werkstudent (m/w/d) im technischen Bereich / Engineering
Werkstudent (w/m/d) Workplace Consulting
Werkstudent HR (m/w/d)
Werkstudent (m/w/d) Brand Management, Schwerpunkt Brand Protection
Werkstudent Marketing Analyst (w/m/d)
Werkstudent (m/w/d) Administration, Backoffice, Teamassistenz
Werksstudent / Studentische Hilfskraft (m/w/d) Marketing / Unternehmenskommunikation – Schwerpunkt PowerPoint
Werkstudent*in im Personalmanagement mit Schwerpunkt HR Recruiting
Werkstudent (m/w/d) Management Consulting / Datenarchitektur
Praktikant / Werkstudent im Bereich Social Media (m/w/d)
Werkstudent Event-Bereich (all gender)
Werkstudent HR (m/w/d) für den Bereich Recruiting
Studentische Aushilfe (m/w/d) im Bereich Student & Alumni Services
Werkstudent im Vertragsrecht (w/m/d)
Werkstudent Sales-Manager (m/w/d)
Werkstudent/in im Product Management (m/w/d)
Praktikant*in Mixed Methods Research / angewandte empirische Sozialforschung
Praktikum Elektronikentwicklung (m/w/d)
Praktikant:in / Werkstudent:in (m/w/d) Bauleitung Bauwasserreinigung / Grundwasseraufbereitung
Werkstudent Steuerberatung - People Advisory Services / Global Mobility Tax (w/m/d)
Werkstudent / Studentische Aushilfe Executive Search (w/m/d)
Intern Debt & Capital Advisory (f/m/x)
Werkstudent (m/w/d) HR – Employer Branding und Recruiting Events
Werkstudent (m/w/d) General Management
Intern Sales (m/f/d)
Werkstudent IT im Handel und Energiedatenmanagement (m/w/d)
Wie sortieren wir Stellenangebote?
Sortierung von Stellenangeboten
Beim Anzeigen von Suchergebnissen wenden wir einen zweistufigen Prozess an, um die relevantesten Stellenangebote zu präsentieren:
1. Filterung: Auf Basis deiner Suchanfrage und der eingestellten Filter (z. B. Stichwort, Suchradius, Beschäftigungsart und Gehalt) werden Stellenangebote, die diese harten Kriterien nicht erfüllen, ausgeschlossen.
2. Ranking: Die verbleibenden Stellenangebote werden anhand einer kombinierten Relevanzbewertung sortiert, die sich wie folgt zusammensetzt:
Textuelle Übereinstimmung: Wir prüfen, wie gut deine Suchbegriffe mit dem Stellentext übereinstimmen. Stichwörter im Stellentitel werden am stärksten gewichtet, gefolgt von der Kurzbeschreibung.
Aktualität & Standort: Kürzlich veröffentlichte Stellenangebote und Angebote, die näher an deinem Suchort liegen, erhalten eine höhere Position. Die Bewertung sinkt, je älter ein Angebot ist oder je größer die Entfernung wird.
Priorisierung: Stellenangebote können durch kommerzielle Vereinbarungen höher in den Ergebnissen erscheinen. Dies gilt für 'TopJobs' (bezahlte Promotion), Arbeitgeber mit aktivem 'Boost' oder Stellenangebote von Direktpartnern (im Gegensatz zu externen Quellen).