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Duales Studium Wirtschaftsinformatik - IT / BWL / Systeme (m/w/d)
Panel Participant – Nielsen Computer & Mobile Panel
Werkstudent*in Baureihenmanagement Qualität
Praktikum Eventmanagement - Organisation / Marketing / Home Office (m/w/d)
Senior Business Consultant - Versicherung / CRM (m/w/d)
Senior CRM Solution Architect - Versicherung / IT-Consulting (m/w/d)
Bauleiter:in Spezialtiefbau für Spundwand- und Rammarbeiten (m/w/d)
Polier Gleisbau - Spezialtiefbau / Bahnbau (m/w/d)
Servicetechniker Armaturen - Instandhaltung / Montage (m/w/d)
Obermonteur SHK - Großprojekte / Anlagenbau (m/w/d)
PhD - Neurosymbolic Reasoning for Domain-Adaptive Generative AI
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Praktikant*in Anwesenheits- und Disziplinarmanagement ab Feb./März 2027
Karosseriebauer / Mechaniker für Unfallinstandsetzung (m/w/d
Fahrzeuglackierer / Spezialist für Smart-Repair & Finish (m/w/d)
Projektcontroller - Forschungszulage / Steuern (m/w/d)
Berufskraftfahrer CE - Fernverkehr / Abrollcontainer (m/w/d)
Elektroniker Messtechnik - Kalibrierung / Service (m/w/d)
Account Manager - Außendienst / B2B Vertrieb (m/w/d)
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Gebietsverkaufsleiter - Reinigungstechnik / Außendienst (m/w/d)
Bauingenieur - Verkehrsplanung / Flughafenprojekte (m/w/d)
Mitarbeiter Vertriebsinnendienst - Auftragsabwicklung / Technik (m/w/d)
Wie sortieren wir Stellenangebote?
Sortierung von Stellenangeboten
Beim Anzeigen von Suchergebnissen wenden wir einen zweistufigen Prozess an, um die relevantesten Stellenangebote zu präsentieren:
1. Filterung: Auf Basis deiner Suchanfrage und der eingestellten Filter (z. B. Stichwort, Suchradius, Beschäftigungsart und Gehalt) werden Stellenangebote, die diese harten Kriterien nicht erfüllen, ausgeschlossen.
2. Ranking: Die verbleibenden Stellenangebote werden anhand einer kombinierten Relevanzbewertung sortiert, die sich wie folgt zusammensetzt:
Textuelle Übereinstimmung: Wir prüfen, wie gut deine Suchbegriffe mit dem Stellentext übereinstimmen. Stichwörter im Stellentitel werden am stärksten gewichtet, gefolgt von der Kurzbeschreibung.
Aktualität & Standort: Kürzlich veröffentlichte Stellenangebote und Angebote, die näher an deinem Suchort liegen, erhalten eine höhere Position. Die Bewertung sinkt, je älter ein Angebot ist oder je größer die Entfernung wird.
Priorisierung: Stellenangebote können durch kommerzielle Vereinbarungen höher in den Ergebnissen erscheinen. Dies gilt für 'TopJobs' (bezahlte Promotion), Arbeitgeber mit aktivem 'Boost' oder Stellenangebote von Direktpartnern (im Gegensatz zu externen Quellen).