Stellenangebote Pirna
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Bauleiter Hochbau - Bauingenieur / Projektleitung (m/w/d)
Polier Hochbau - Baustellenleitung / Vorarbeiter (m/w/d)
Baufacharbeiter Hochbau - Maurerarbeiten / Betonbau (m/w/d)
Konstrukteur Maschinenbau - Gerätetechnik / CAD (m/w/d)
Elektroniker - Funksysteme / Service / Elektrotechnik (m/w/d)
Baumaschinenführer:in / Hydraulikbaggerfahrer:in für Spundwand- und Rammarbeiten (m/w/d)
Teamleitung SEO - Affiliate Marketing / Content (m/w/d)
Werkstudent Design - Slides / PowerPoint / Home Office (m/w/d)
Assistenz Geschäftsführung - Office Management / Backoffice (m/w/d)
Bauleiter - Spezialtiefbau / Bauingenieurwesen (m/w/d)
Bohrgeräteführer - Spezialtiefbau / Großbohrgerät (m/w/d)
Projektingenieur TGA - Elektrotechnik / HOAI (m/w/d)
Monteur - Baugruppenmontage / Qualitätsprüfung / Wartung (m/w/d)
Mechatroniker Außendienst - Anlagenbau / Montage (m/w/d)
CAD-Konstrukteur / Technischer Zeichner (m/w/d) Anlagenplanung & HLS
Monteur Außendienst - Montage / Wartung / Kundenservice (m/w/d)
Sachbearbeiter - Einwanderungsrecht / Berufsanerkennung / Visa (m/w/d)
Projektmanager - B2B Kundenbetreuung / Internationales Recruiting / Fachkräfte (m/w/d)
Senior Site Engineer - Anlagenbau / Montage (m/w/d)
Assistenz der Geschäftsführung - Vertrieb / Organisation (m/w/d)
Elektroniker - Installation / Wartung / Anlagentechnik (m/w/d)
HSE Manager - Arbeitssicherheit / Anlagenbau (m/w/d)
Senior Ingenieur Elektrotechnik - CAD / Hardwareentwicklung (m/w/d)
Techniker Arbeitsvorbereitung - CNC / Zerspanung (m/w/d)
Leitender Elektroingenieur - Steuerungstechnik / Anlagenbau (m/w/d)
Konstrukteur - Sondermaschinenbau / SolidWorks (m/w/d)
Arbeitsvorbereiter - Blechfertigung / Metallbau / CAD (m/w/d)
Wie sortieren wir Stellenangebote?
Sortierung von Stellenangeboten
Beim Anzeigen von Suchergebnissen wenden wir einen zweistufigen Prozess an, um die relevantesten Stellenangebote zu präsentieren:
1. Filterung: Auf Basis deiner Suchanfrage und der eingestellten Filter (z. B. Stichwort, Suchradius, Beschäftigungsart und Gehalt) werden Stellenangebote, die diese harten Kriterien nicht erfüllen, ausgeschlossen.
2. Ranking: Die verbleibenden Stellenangebote werden anhand einer kombinierten Relevanzbewertung sortiert, die sich wie folgt zusammensetzt:
Textuelle Übereinstimmung: Wir prüfen, wie gut deine Suchbegriffe mit dem Stellentext übereinstimmen. Stichwörter im Stellentitel werden am stärksten gewichtet, gefolgt von der Kurzbeschreibung.
Aktualität & Standort: Kürzlich veröffentlichte Stellenangebote und Angebote, die näher an deinem Suchort liegen, erhalten eine höhere Position. Die Bewertung sinkt, je älter ein Angebot ist oder je größer die Entfernung wird.
Priorisierung: Stellenangebote können durch kommerzielle Vereinbarungen höher in den Ergebnissen erscheinen. Dies gilt für 'TopJobs' (bezahlte Promotion), Arbeitgeber mit aktivem 'Boost' oder Stellenangebote von Direktpartnern (im Gegensatz zu externen Quellen).