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Panel Participant – Nielsen Computer & Mobile Panel
Softwareentwickler Frontend - React / WebRTC (m/w/d)
Frontend Entwickler React - WebRTC / LiveKit (m/w/d)
Werkstudent:in Data Analytics Digitale Kartendaten
IT-System Engineer - Hardware / Backup / VMware (m/w/d)
Fachinformatiker - Systemintegration / Windows / VMware (m/w/d)
Physiotherapeut - Einzeltherapie / Trainingstherapie (m/w/d)
Softwareentwickler Backend - PHP / Node.js / REST API (m/w/d)
Working Student (m/f/d) – Customer Service & Data Support
Industriemechaniker - Instandhaltung / Zentrifugaltechnik (m/w/d)
Haushaltshilfe, Alltagsbegleitung (m/w/d)
Kundendienstmonteur - Schwimmbadtechnik / Wartung / Reparatur (m/w/d)
Freiwilliges Soziales Jahr (FSJ) im Menüservice - Unterstützung, Logistik- und Kundenkontakt (Senioren/Essen auf Rädern)
Servicetechniker Elektronik - Inbetriebnahme / Wartung (m/w/d)
Vertriebsmitarbeiter Außendienst - Agrartechnik / Anlagenbau (m/w/d)
Polier - Brückenbau / Ingenieurbau / Betonbau (m/w/d)
Polier Bahnbrückenbau - Ingenieurbau / Hochbau (m/w/d)
Sales Development Representative - B2B SaaS / Outbound (m/w/d)
Werkstudent Performance Marketing - SEA / Affiliate / Home Office (m/w/d)
Unternehmensberater Finance - Restrukturierung / Controlling (m/w/d)
Account Manager Außendienst - B2B / Vertrieb (m/w/d)
Werkstudi oder Teilzeitkraft im Büro - Innendienst
Alltagshelfer/in für Senioren Minijob - Köln
B2B Kundenbetreuer - Innendienst / Versicherung / Customer Service (m/w/d)
Zerspanungsmechaniker - Drehtechnik / CNC Fachkraft (m/w/d)
Kundendiensttechniker SHK - Heizung / Sanitär (m/w/d)
Kundendiensttechniker SHK - Heizung / Sanitär (m/w/d)
Wie sortieren wir Stellenangebote?
Sortierung von Stellenangeboten
Beim Anzeigen von Suchergebnissen wenden wir einen zweistufigen Prozess an, um die relevantesten Stellenangebote zu präsentieren:
1. Filterung: Auf Basis deiner Suchanfrage und der eingestellten Filter (z. B. Stichwort, Suchradius, Beschäftigungsart und Gehalt) werden Stellenangebote, die diese harten Kriterien nicht erfüllen, ausgeschlossen.
2. Ranking: Die verbleibenden Stellenangebote werden anhand einer kombinierten Relevanzbewertung sortiert, die sich wie folgt zusammensetzt:
Textuelle Übereinstimmung: Wir prüfen, wie gut deine Suchbegriffe mit dem Stellentext übereinstimmen. Stichwörter im Stellentitel werden am stärksten gewichtet, gefolgt von der Kurzbeschreibung.
Aktualität & Standort: Kürzlich veröffentlichte Stellenangebote und Angebote, die näher an deinem Suchort liegen, erhalten eine höhere Position. Die Bewertung sinkt, je älter ein Angebot ist oder je größer die Entfernung wird.
Priorisierung: Stellenangebote können durch kommerzielle Vereinbarungen höher in den Ergebnissen erscheinen. Dies gilt für 'TopJobs' (bezahlte Promotion), Arbeitgeber mit aktivem 'Boost' oder Stellenangebote von Direktpartnern (im Gegensatz zu externen Quellen).