Abschlussarbeit Forschung & Entwicklung - Neuproduktentwicklung Befestigungstechnik (m/w/d)
Praktikum Internationales Produktdatenmanagement (m/w/d)
Werkstudent*in (all gender) Pentest
Praktikum Safety at Work (Abschlussarbeit möglich) (m/w/d)
Praktikum / Abschlussarbeit für Bauingenieure (m/w/d)
Praktikum Forschung und Entwicklung - Data Analyst (m/w/d)
Praktikum Gebäudemanagement (m/w/d)
Praktikum Baukoordination (m/w/d)
Praktikum Unternehmenssicherheit mit Schwerpunkt Museum (Abschlussarbeit möglich) (m/w/d)
Praktikum Zentrales Immobilienmanagement - Asset Management (m/w/d)
Praktikum HR - Seminare & Onboarding (m/w/d)
Praktikum Forschung und Entwicklung - IoT-Systeme und KI (m/w/d)
Praktikum Forschung und Entwicklung - Entwicklungsingenieur Mechatronik (m/w/d)
Praktikum / Abschlussarbeit Produktentwicklung Betonschraube (m/w/d)
Praktikum Qualitätsmanagement - Umweltmanagement (m/w/d)
Praktikum Produktmanagement - Chemie (m/w/d)
Praktikum / Abschlussarbeit Forschung & Entwicklung - Holzbau / -technik (m/w/d)
Wie sortieren wir Stellenangebote?
Sortierung von Stellenangeboten
Beim Anzeigen von Suchergebnissen wenden wir einen zweistufigen Prozess an, um die relevantesten Stellenangebote zu präsentieren:
1. Filterung: Auf Basis deiner Suchanfrage und der eingestellten Filter (z. B. Stichwort, Suchradius, Beschäftigungsart und Gehalt) werden Stellenangebote, die diese harten Kriterien nicht erfüllen, ausgeschlossen.
2. Ranking: Die verbleibenden Stellenangebote werden anhand einer kombinierten Relevanzbewertung sortiert, die sich wie folgt zusammensetzt:
Textuelle Übereinstimmung: Wir prüfen, wie gut deine Suchbegriffe mit dem Stellentext übereinstimmen. Stichwörter im Stellentitel werden am stärksten gewichtet, gefolgt von der Kurzbeschreibung.
Aktualität & Standort: Kürzlich veröffentlichte Stellenangebote und Angebote, die näher an deinem Suchort liegen, erhalten eine höhere Position. Die Bewertung sinkt, je älter ein Angebot ist oder je größer die Entfernung wird.
Priorisierung: Stellenangebote können durch kommerzielle Vereinbarungen höher in den Ergebnissen erscheinen. Dies gilt für 'TopJobs' (bezahlte Promotion), Arbeitgeber mit aktivem 'Boost' oder Stellenangebote von Direktpartnern (im Gegensatz zu externen Quellen).