Consumer Insights Panel – Product Testing & Surveys
Online Survey & Product Testing Panelist
Verdiene bis zu 3500€ pro Monat als Promoter (m/w/d)
Facility Manager - Gebäudetechnik / Instandhaltung (m/w/d)
Fachkraft für Arbeitssicherheit - HSE / Brandschutz (m/w/d)
Ausbildung Industriekaufmann - Vertrieb / Einkauf / Marketing (m/w/d)
Management Trainee in Schwäbisch Hall (m_w_d)
Ausbildung Konstruktionsmechaniker - CNC / Schweißen / Metallbau (m/w/d)
Elektroniker - Installation / Technische Projekte (m/w/d)
Fachkraft für Lagerlogistik - Wareneingang / Kommissionierung (m/w/d)
CNC Maschinenbediener - Abkanten / Einrichter (m/w/d)
Student für ein Pflichtpraktikum im Bereich Personalentwicklung (m/w/d)
Werkstudent Embedded Softwareentwicklung (m/w/d)
Junior Data Product & AI Engineer - remote (m/w/d)
Statisten/Komparsen für Gamechanger Festival 2026 gesucht (50-200EUR) in Ilshofen (Deutschland)
Werkstudent:in Performance Design (m/w/d)
Medizin / Digital Health Werkstudent:in (m/w/d)
Mitarbeiter im Werkzeugbau (m/w/d) Vollzeit
Customer Care Expert Werkstudent:in (m/w/d)
Bürokraft / Servicemitarbeiter mit KFZ-Kenntnissen (d/m/w)
FSJ / BFD Altenpflege
Metallbauer (m/w/d)
Werkstudent Material Compliance (m/w/d)
FSJ / BFD Altenpflege
Student*in im Praxissemester für den Bereich Unternehmenskommunikation (w/m/d)
Psychologie Praktikant*in (w/m/d)
Pflege Praktikum (w/m/d)
Praktikant*in im Sozialdienst (w/m/d)
Student*in im Praxissemester für den Bereich Finanzdirektion (w/m/d)
Psychologie Praktikant*in (w/m/d)
Wie sortieren wir Stellenangebote?
Sortierung von Stellenangeboten
Beim Anzeigen von Suchergebnissen wenden wir einen zweistufigen Prozess an, um die relevantesten Stellenangebote zu präsentieren:
1. Filterung: Auf Basis deiner Suchanfrage und der eingestellten Filter (z. B. Stichwort, Suchradius, Beschäftigungsart und Gehalt) werden Stellenangebote, die diese harten Kriterien nicht erfüllen, ausgeschlossen.
2. Ranking: Die verbleibenden Stellenangebote werden anhand einer kombinierten Relevanzbewertung sortiert, die sich wie folgt zusammensetzt:
Textuelle Übereinstimmung: Wir prüfen, wie gut deine Suchbegriffe mit dem Stellentext übereinstimmen. Stichwörter im Stellentitel werden am stärksten gewichtet, gefolgt von der Kurzbeschreibung.
Aktualität & Standort: Kürzlich veröffentlichte Stellenangebote und Angebote, die näher an deinem Suchort liegen, erhalten eine höhere Position. Die Bewertung sinkt, je älter ein Angebot ist oder je größer die Entfernung wird.
Priorisierung: Stellenangebote können durch kommerzielle Vereinbarungen höher in den Ergebnissen erscheinen. Dies gilt für 'TopJobs' (bezahlte Promotion), Arbeitgeber mit aktivem 'Boost' oder Stellenangebote von Direktpartnern (im Gegensatz zu externen Quellen).