Werkstudent*in (all gender) Pentest
Praktikant / Werkstudent Personalmanagement (m/w/d)
Werkstudent Global HR VLS (d/m/w)
Praktikant (m/w/d) im Recruiting
Werkstudent:in Finanzen & Digitalisierung
Praktikum im Bereich Recruiting (m/w/d)
Werkstudent (m/w/d) Architektur (Entwurfs- und Ausführungsplanung)
Werkstudent Product Development & Process Automation (all genders)
Werkstudent (w/m/d) Workplace Consulting
Werkstudent (m/w/d) Risikocontrolling
Werkstudent (w/m/d) Einkauf - Procurement Service Center
Praktikant Einkauf (w/m/d)
Praktikant Marktforschung - Brand & Social Media Monitoring (m/w/d)
Praktikant Marktforschung - Market Measurements (w/m/d)
Praktikant Human Resources Bereich Recruiting & Employer Branding (w/m/d)
Werkstudent im Bereich Konstruktion (Produktpflege) (m/w/d)
Werkstudent:in Data Analytics Digitale Kartendaten
Werkstudent (m/w/d) Betriebsgastronomie - 12 Monate befristet
Werkstudent Prozessoptimierung und operative Unterstützung im Messwesen (m/w/d)
Praktikum (all genders) im Bereich Recruiting & Employer Branding
Praktikum Financial Consulting / Junior Consultant (m/w/d)
Werkstudent:in (m/w/d) Support Financial Consulting
Werkstudent (m/w/d) Media Studio – Schwerpunkt Fotografie
Werkstudent:in (m/w/d) Digital Construction – BIM & KI-Innovation
Projektmitarbeiter im Bereich GIS
Praktikum (d/m/w) im Chief Financial Office 2027
Praktikum (d/m/w) in der Investment Bank: Corporate Finance: Financial Institutions Group (FIG) 2027
Praktikum (d/m/w) in Group Audit 2027
Werkstudent für kaufm. Tätigkeiten in der Maschinen-Instandhaltung (m/w/d), befr. Für 1 Jahr
Werkstudent*in IT-Services (W/M/D)
Wie sortieren wir Stellenangebote?
Sortierung von Stellenangeboten
Beim Anzeigen von Suchergebnissen wenden wir einen zweistufigen Prozess an, um die relevantesten Stellenangebote zu präsentieren:
1. Filterung: Auf Basis deiner Suchanfrage und der eingestellten Filter (z. B. Stichwort, Suchradius, Beschäftigungsart und Gehalt) werden Stellenangebote, die diese harten Kriterien nicht erfüllen, ausgeschlossen.
2. Ranking: Die verbleibenden Stellenangebote werden anhand einer kombinierten Relevanzbewertung sortiert, die sich wie folgt zusammensetzt:
Textuelle Übereinstimmung: Wir prüfen, wie gut deine Suchbegriffe mit dem Stellentext übereinstimmen. Stichwörter im Stellentitel werden am stärksten gewichtet, gefolgt von der Kurzbeschreibung.
Aktualität & Standort: Kürzlich veröffentlichte Stellenangebote und Angebote, die näher an deinem Suchort liegen, erhalten eine höhere Position. Die Bewertung sinkt, je älter ein Angebot ist oder je größer die Entfernung wird.
Priorisierung: Stellenangebote können durch kommerzielle Vereinbarungen höher in den Ergebnissen erscheinen. Dies gilt für 'TopJobs' (bezahlte Promotion), Arbeitgeber mit aktivem 'Boost' oder Stellenangebote von Direktpartnern (im Gegensatz zu externen Quellen).