Panelteilnehmer – Nielsen Computer & Mobile Panel
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Panel Participant – Nielsen Computer & Mobile Panel
Projektmanager - Budgetverwaltung / Anlagenbau / HSEQ (m/w/d)
Betriebselektroniker - H2-Technik / Elektrofachkraft / Plant Maintenance (m/w/d)
Lagermitarbeiter im Amazon Logistikzentrum
Versand-/Lagermitarbeiter (m/w/d)
Lagerarbeiter ohne Erfahrung
Amazon Versand-/Lagermitarbeiter (m/w/d)
Projektmanager - Budgetverwaltung / Anlagenbau / HSEQ (m/w/d)
Pflegefachkraft - Rehabilitation / Geriatrie (m/w/d)
Stage Operator/Fachkraft für Veranstaltungstechnik (w/m/d) Schwerpunkt Bühne für AIDA Cruises gesucht (vergütet) in Hamburg (Deutschland)
Werkstudent*in (all gender) Pentest
Senior Contract Manager - Energiewirtschaft / Claim Management (m/w/d)
Kleindarsteller (w/m/d) "Erschrecker" für die Karls Gruselnächte Oberhausen (vergütet) in Oberhausen (Deutschland)
Kleindarsteller (w/m/d) "Erschrecker" für die Karls Gruselnacht Rövershagen (vergütet) in Rövershagen (Deutschland)
Werkstudent UX/UI Design für webbasierte Softwarelösungen (w/m/d) | 100 % Remote
HR Leiter - Recruiting / Arbeitsrecht (m/w/d)
Elektriker - Montage / Wartung / Anlagenbau (m/w/d)
Qualitätsprüfer - Druckprüfung / Kunststofftechnik (m/w/d)
Avioniker - Fluggerätelektronik / EASA CAT B2 (m/w/d)
Elektriker Anlagentechnik - Biogas / Photovoltaik (m/w/d)
Kältetechniker - Service / Montage / Kälteanlagen (m/w/d)
Technischer Zeichner - 3D / AutoCAD (m/w/d)
Wie sortieren wir Stellenangebote?
Sortierung von Stellenangeboten
Beim Anzeigen von Suchergebnissen wenden wir einen zweistufigen Prozess an, um die relevantesten Stellenangebote zu präsentieren:
1. Filterung: Auf Basis deiner Suchanfrage und der eingestellten Filter (z. B. Stichwort, Suchradius, Beschäftigungsart und Gehalt) werden Stellenangebote, die diese harten Kriterien nicht erfüllen, ausgeschlossen.
2. Ranking: Die verbleibenden Stellenangebote werden anhand einer kombinierten Relevanzbewertung sortiert, die sich wie folgt zusammensetzt:
Textuelle Übereinstimmung: Wir prüfen, wie gut deine Suchbegriffe mit dem Stellentext übereinstimmen. Stichwörter im Stellentitel werden am stärksten gewichtet, gefolgt von der Kurzbeschreibung.
Aktualität & Standort: Kürzlich veröffentlichte Stellenangebote und Angebote, die näher an deinem Suchort liegen, erhalten eine höhere Position. Die Bewertung sinkt, je älter ein Angebot ist oder je größer die Entfernung wird.
Priorisierung: Stellenangebote können durch kommerzielle Vereinbarungen höher in den Ergebnissen erscheinen. Dies gilt für 'TopJobs' (bezahlte Promotion), Arbeitgeber mit aktivem 'Boost' oder Stellenangebote von Direktpartnern (im Gegensatz zu externen Quellen).