Praktikant*in Prozessentwicklung E-Motor für Kunststofftechnik und Leichtbau (Pflicht-Praktikum)
Werkstudent (m/w/d) im Bereich Projektentwicklung mit Schwerpunkt Bauwerk
Praktikant*in Globales Personal-Management für Leitende Führungskräfte (Pflicht-Praktikum)
Praktikant (w/m/d) Dekarbonisierung von Gebäuden und Portfolien
Praktikant*in Bereich Mechanik Zylinderkopf, Steuer- und Kettentrieb (Pflicht-Praktikum)
Praktikant*in Controlling
Praktikant*in Intern Portfolio Management & ALM (Pflicht-Praktikum)
Student*in für Masterarbeit im Bereich Vorentwicklung elektrische Antriebe
Praktikant*in Unternehmenskommunikation, Team Personalkommunikation (Pflicht-Praktikum)
Werkstudent (m/w/d) UX/UI Design
Praktikant Kundenservice (m/w/d) im Kunden-Service-Center
Wie sortieren wir Stellenangebote?
Sortierung von Stellenangeboten
Beim Anzeigen von Suchergebnissen wenden wir einen zweistufigen Prozess an, um die relevantesten Stellenangebote zu präsentieren:
1. Filterung: Auf Basis deiner Suchanfrage und der eingestellten Filter (z. B. Stichwort, Suchradius, Beschäftigungsart und Gehalt) werden Stellenangebote, die diese harten Kriterien nicht erfüllen, ausgeschlossen.
2. Ranking: Die verbleibenden Stellenangebote werden anhand einer kombinierten Relevanzbewertung sortiert, die sich wie folgt zusammensetzt:
Textuelle Übereinstimmung: Wir prüfen, wie gut deine Suchbegriffe mit dem Stellentext übereinstimmen. Stichwörter im Stellentitel werden am stärksten gewichtet, gefolgt von der Kurzbeschreibung.
Aktualität & Standort: Kürzlich veröffentlichte Stellenangebote und Angebote, die näher an deinem Suchort liegen, erhalten eine höhere Position. Die Bewertung sinkt, je älter ein Angebot ist oder je größer die Entfernung wird.
Priorisierung: Stellenangebote können durch kommerzielle Vereinbarungen höher in den Ergebnissen erscheinen. Dies gilt für 'TopJobs' (bezahlte Promotion), Arbeitgeber mit aktivem 'Boost' oder Stellenangebote von Direktpartnern (im Gegensatz zu externen Quellen).