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Nachhilfelehrer / Tutor (m/w/d) – auch für Studenten & Quereinsteiger
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Werkstudent Innovationsmanagement - Vertrieb / Start-ups / Business (m/w/d)
Kfz-Mechatroniker - Nutzfahrzeuge / Wartung (m/w/d)
Nachhilfelehrer / Tutor (m/w/d) – auch für Studenten & Quereinsteiger
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Werkstudent Zentrallogistik (m/w/d)
Polier - Hochbau / Stahlbeton (m/w/d)
Elektroniker Betriebstechnik - Lebensmittelbetrieb / Frühschicht (m/w/d)
Tiefbaufacharbeiter - Leitungsbau / Kabelbau (m/w/d)
Straßenbauer / Tiefbaufacharbeiter - Tiefbau / Kanalbau (m/w/d)
Mitarbeiter Tiefbau - Straßenbau / Kanalbau (m/w/d)
Baumaschinenführer Tiefbau - Bagger / Radlader (m/w/d)
Landschaftsgärtner - Pflasterarbeiten / Naturstein (m/w/d)
Praktikant:in (m/w/d) für unser Projekt Daten für die Gesellschaft
SPS Programmierer - SIMATIC / TIA-Portal / WinCC (m/w/d)
Steuerfachwirt - Jahresabschlüsse / Steuerrecht / DATEV (m/w/d)
Steuerfachangestellter - Finanzbuchhaltung / Lohnabrechnung / DATEV (m/w/d)
Baustellenleiter - Projektleitung / Personalmanagement / WIG-Schweißen (m/w/d)
Wie sortieren wir Stellenangebote?
Sortierung von Stellenangeboten
Beim Anzeigen von Suchergebnissen wenden wir einen zweistufigen Prozess an, um die relevantesten Stellenangebote zu präsentieren:
1. Filterung: Auf Basis deiner Suchanfrage und der eingestellten Filter (z. B. Stichwort, Suchradius, Beschäftigungsart und Gehalt) werden Stellenangebote, die diese harten Kriterien nicht erfüllen, ausgeschlossen.
2. Ranking: Die verbleibenden Stellenangebote werden anhand einer kombinierten Relevanzbewertung sortiert, die sich wie folgt zusammensetzt:
Textuelle Übereinstimmung: Wir prüfen, wie gut deine Suchbegriffe mit dem Stellentext übereinstimmen. Stichwörter im Stellentitel werden am stärksten gewichtet, gefolgt von der Kurzbeschreibung.
Aktualität & Standort: Kürzlich veröffentlichte Stellenangebote und Angebote, die näher an deinem Suchort liegen, erhalten eine höhere Position. Die Bewertung sinkt, je älter ein Angebot ist oder je größer die Entfernung wird.
Priorisierung: Stellenangebote können durch kommerzielle Vereinbarungen höher in den Ergebnissen erscheinen. Dies gilt für 'TopJobs' (bezahlte Promotion), Arbeitgeber mit aktivem 'Boost' oder Stellenangebote von Direktpartnern (im Gegensatz zu externen Quellen).