Werkstudent (m/w/d) im Verkauf
Werkstudent:in Performance Design (m/w/d)
Praktikant Business Development (m/w/d)
Praktikum in der (agilen) Softwareentwicklung
Werkstudent Energiemanagement (m/w/d)
Pädagogische Fachkraft, Pädagoge bzw. Nachhilfelehrer (m/w/d) im LOS
Praktikant Human Resources (m/w/d)
Praktikanten / Praktikantin im Bereich Finance, Controlling & Accounting (m/w/d)
Praktikant*in Personalbereich (Pflicht-Praktikum)
Werkstudent Digitaler Euro & Zahlungsverkehr (m/w/d)
Praktikum IT Projektmanagement (w/m/d)
Werkstudent/-in Softwareentwicklung .NET (all genders)
Werkstudent (w/m/d) - People & Organisational Development
Praktikum im Marketing
Praktikum im Bereich Green Building und Energieberatung
Werkstudent (m/f/d) oder Abschlussarbeit im Nachhaltigkeitsmanagement
Werkstudent (w/m/d) - Produktmanagement Mobile
Praktikum Softwareentwicklung Backend | Frontend | Full Stack (w/m/d)
Werkstudent Sales Consulting (w/m/d)
Pflichtpraktikant im Bereich AI Agent Development & Testing (m/w/d)
Werkstudent / Pflichtpraktikant (m/w/d) im Vertrieb - KI & Automatisierung
Werkstudent Student Experience & Community Management (m/w/d)
Praktikant / Werkstudent IT-Security / Netzwerk Consultant (m/w/d)
Werkstudent*in (all gender) Pentest
Werkstudent (m/w/d) Kontraktlogistik
Praktikant / Werkstudent Personalentwicklung (m/w/d)
Werkstudent (w/m/d) - Redaktion
Praktikum im Recruiting und Personalmarketing
Werkstudent - Facility Management / Bauingenieurwesen / Wirtschaftsingenieurwesen (w/m/d)
Pflichtpraktikum im Cloud Engineering
Wie sortieren wir Stellenangebote?
Sortierung von Stellenangeboten
Beim Anzeigen von Suchergebnissen wenden wir einen zweistufigen Prozess an, um die relevantesten Stellenangebote zu präsentieren:
1. Filterung: Auf Basis deiner Suchanfrage und der eingestellten Filter (z. B. Stichwort, Suchradius, Beschäftigungsart und Gehalt) werden Stellenangebote, die diese harten Kriterien nicht erfüllen, ausgeschlossen.
2. Ranking: Die verbleibenden Stellenangebote werden anhand einer kombinierten Relevanzbewertung sortiert, die sich wie folgt zusammensetzt:
Textuelle Übereinstimmung: Wir prüfen, wie gut deine Suchbegriffe mit dem Stellentext übereinstimmen. Stichwörter im Stellentitel werden am stärksten gewichtet, gefolgt von der Kurzbeschreibung.
Aktualität & Standort: Kürzlich veröffentlichte Stellenangebote und Angebote, die näher an deinem Suchort liegen, erhalten eine höhere Position. Die Bewertung sinkt, je älter ein Angebot ist oder je größer die Entfernung wird.
Priorisierung: Stellenangebote können durch kommerzielle Vereinbarungen höher in den Ergebnissen erscheinen. Dies gilt für 'TopJobs' (bezahlte Promotion), Arbeitgeber mit aktivem 'Boost' oder Stellenangebote von Direktpartnern (im Gegensatz zu externen Quellen).