Werkstudent *in (d/m/w) im Bereich Automotive - Strategy & Marketing
Werkstudent (m/w/d) für den Bereich Zytomorphologie – Nebenbereich MACS
Procurement Manager Marketing - Media / Coupa (m/w/d)
Teamlead SEO - Affiliate Marketing / Content (m/w/d)
Sachbearbeiter E-Commerce - Marketplace / Onboarding (m/w/d)
Werkstudent HR / People & Culture (m/w/d)
Werkstudent/in im Bereich Ausbildung und Hochschulmarketing (m/w/d)
Marketing Manager - B2B / Growth / Performance (m/w/d)
Marketing Manager - B2B / Growth / Performance (m/w/d)
Werkstudent Online Marketing - E-Commerce / SEO / SEA (m/w/d)
Werkstudent (m/w/d) Item Placement
Werkstudent Marketingberatung CPG (m/w/d) - Talent Pool
Werkstudent Consumer Packaged Goods (m/w/d) CPG
Werkstudent Strategic Projects People & Culture (m/w/d)
Werkstudent Consumer Packaged Goods (m/w/d) CPG
Praktikant (m/w/d) - Talent Pool
Working Student (m/f/d) Strategic Sales & Marketing | German Required
Global HCP Manager - Pharma (m/w/d)
Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Außendienst - Medistar Region Berlin
Marketing Manager - SEO / SEA / Content Marketing (m/w/d)
Werkstudent Store Marketing - Vertrieb / Beratung / Content (m/w/d)
Copywriter - E-Mail Marketing / Tech Content (m/w/d)
Werkstudent Marketing - Content / Vertrieb / Home Office (m/w/d)
Praktikum im Bereich Marketing ab April 2027 befristet bis Sept. 2027, Mercedes-Benz AG, Standort München - Arnulfstraße
Praktikant*in Marketing & Sales / Projektmanagement (Pflicht-Praktikum)
Praktikum Marketing - KI / Content / Design (m/w/d)
SEO Manager - Technisches SEO / Content / Strategie (m/w/d)
Werkstudent (m/w/d) Recruiting / HR für Erneuerbare Energien
Praktikant:in HR Recruiting und Talent Acquisition (w/m/d)
Werkstudent HR (m/w/d) im Bereich Recruiting / Personalwesen
Wie sortieren wir Stellenangebote?
Sortierung von Stellenangeboten
Beim Anzeigen von Suchergebnissen wenden wir einen zweistufigen Prozess an, um die relevantesten Stellenangebote zu präsentieren:
1. Filterung: Auf Basis deiner Suchanfrage und der eingestellten Filter (z. B. Stichwort, Suchradius, Beschäftigungsart und Gehalt) werden Stellenangebote, die diese harten Kriterien nicht erfüllen, ausgeschlossen.
2. Ranking: Die verbleibenden Stellenangebote werden anhand einer kombinierten Relevanzbewertung sortiert, die sich wie folgt zusammensetzt:
Textuelle Übereinstimmung: Wir prüfen, wie gut deine Suchbegriffe mit dem Stellentext übereinstimmen. Stichwörter im Stellentitel werden am stärksten gewichtet, gefolgt von der Kurzbeschreibung.
Aktualität & Standort: Kürzlich veröffentlichte Stellenangebote und Angebote, die näher an deinem Suchort liegen, erhalten eine höhere Position. Die Bewertung sinkt, je älter ein Angebot ist oder je größer die Entfernung wird.
Priorisierung: Stellenangebote können durch kommerzielle Vereinbarungen höher in den Ergebnissen erscheinen. Dies gilt für 'TopJobs' (bezahlte Promotion), Arbeitgeber mit aktivem 'Boost' oder Stellenangebote von Direktpartnern (im Gegensatz zu externen Quellen).