Werde ein Teil von uns und erhalte Belohnungen durch Umfragen
Panelteilnehmer:in – GfK Digital Trends
Online Survey & Product Testing Panelist
Verdiene Geld mit deinen Meinungen – Flexibler Nebenjob für Studenten!
Consumer Insights Panel – Product Testing & Surveys
Panel für Verbrauchermeinungen – Produkttests & Umfragen
Online-Panelist für Umfragen & Produkttests
Panelteilnehmer – Nielsen Computer & Mobile Panel
Panel Participant – Nielsen Computer & Mobile Panel
Werkstudent (in) (m/d/w) für Büro gesucht
Was KI nicht kann: Werde Weinberater (m/w/d) bei Jacques’ Wein-Depot!
Wie sortieren wir Stellenangebote?
Sortierung von Stellenangeboten
Beim Anzeigen von Suchergebnissen wenden wir einen zweistufigen Prozess an, um die relevantesten Stellenangebote zu präsentieren:
1. Filterung: Auf Basis deiner Suchanfrage und der eingestellten Filter (z. B. Stichwort, Suchradius, Beschäftigungsart und Gehalt) werden Stellenangebote, die diese harten Kriterien nicht erfüllen, ausgeschlossen.
2. Ranking: Die verbleibenden Stellenangebote werden anhand einer kombinierten Relevanzbewertung sortiert, die sich wie folgt zusammensetzt:
Textuelle Übereinstimmung: Wir prüfen, wie gut deine Suchbegriffe mit dem Stellentext übereinstimmen. Stichwörter im Stellentitel werden am stärksten gewichtet, gefolgt von der Kurzbeschreibung.
Aktualität & Standort: Kürzlich veröffentlichte Stellenangebote und Angebote, die näher an deinem Suchort liegen, erhalten eine höhere Position. Die Bewertung sinkt, je älter ein Angebot ist oder je größer die Entfernung wird.
Priorisierung: Stellenangebote können durch kommerzielle Vereinbarungen höher in den Ergebnissen erscheinen. Dies gilt für 'TopJobs' (bezahlte Promotion), Arbeitgeber mit aktivem 'Boost' oder Stellenangebote von Direktpartnern (im Gegensatz zu externen Quellen).