Praktikum Content Creation & Communication
Praktikum Personal - Culture & Engagement International
Praktikum Business Partner Qualität & Nachhaltigkeit Non Food
Praktikum Personal - Führungskräfteentwicklung
Praktikum Supply Chain - Warensteuerung
Praktikum Shopper Experience & Aktionskonzepte
Werkstudententätigkeit im Bereich Personalentwicklung (m/w/d)
Praktikum Einkaufskoordination Food - Marke
Praktikum Einkauf - Textil
Praktikum Content Creator - IT Digitaler Arbeitsplatz
Praktikum Preismanagement & Datenanalyse Non Food
Praktikum Vertragsmanagement Einkaufsabwicklung
Praktikum Qualitätssicherung Non Food
Praktikum Supply Chain - stationäre Lieferkette
Praktikum Marketing International - Product Content & Packaging Non Food
Praktikum Produktentwicklung Food
Praktikant / Werkstudent (m/w/d) Verkaufsförderung / Marketing
Werkstudent (m/w/d) Human Resources
Praktikum Personal - Data Management & Authorization
Praktikum Strategie & Geschäftsfeldentwicklung
Praktikum Personal - HR IT Transformation
Praktikum Controlling International - Business Intelligence
Praktikum Experiential Marketing - Culture Partnerships
Praktikum Projekt und IT-Controlling
Praktikum Personal - Onboarding International
Praktikum Einkauf International - Nachhaltigkeit und Gesundheit
Praktikum Marketing International - Go-to-Market
Praktikum Strategische Unternehmenskommunikation
Praktikum Lieferantenentwicklung & Prozessoptimierung
Praktikum Wertstrom-Management - Sortiment
Wie sortieren wir Stellenangebote?
Sortierung von Stellenangeboten
Beim Anzeigen von Suchergebnissen wenden wir einen zweistufigen Prozess an, um die relevantesten Stellenangebote zu präsentieren:
1. Filterung: Auf Basis deiner Suchanfrage und der eingestellten Filter (z. B. Stichwort, Suchradius, Beschäftigungsart und Gehalt) werden Stellenangebote, die diese harten Kriterien nicht erfüllen, ausgeschlossen.
2. Ranking: Die verbleibenden Stellenangebote werden anhand einer kombinierten Relevanzbewertung sortiert, die sich wie folgt zusammensetzt:
Textuelle Übereinstimmung: Wir prüfen, wie gut deine Suchbegriffe mit dem Stellentext übereinstimmen. Stichwörter im Stellentitel werden am stärksten gewichtet, gefolgt von der Kurzbeschreibung.
Aktualität & Standort: Kürzlich veröffentlichte Stellenangebote und Angebote, die näher an deinem Suchort liegen, erhalten eine höhere Position. Die Bewertung sinkt, je älter ein Angebot ist oder je größer die Entfernung wird.
Priorisierung: Stellenangebote können durch kommerzielle Vereinbarungen höher in den Ergebnissen erscheinen. Dies gilt für 'TopJobs' (bezahlte Promotion), Arbeitgeber mit aktivem 'Boost' oder Stellenangebote von Direktpartnern (im Gegensatz zu externen Quellen).