Online Aufgaben & Umfragen - Flexible Möglichkeit, Geld online zu verdienen
Praktikum im Bereich Internal Closing & Consolidation ab Mitte September/Oktober 2026
Praktikum Marketing & Kommunikation im Bereich Digital Services ab Oktober 2026
Praktikum Global Indirect Procurement ab Oktober 2026
Praktikant (w/m/d) Digitalisierung & IoT mit Fokus Immobilien
Pflichtpraktikum im Bereich Learning and Development
Praktikum im Projekteinkauf
FSJ / BFD Haustechnik/Hauswirtschaft
Praktikant (m/w/d) Konstruktion
PreMaster Programm im Bereich IT und Datenanalyse im Produktionsbereich Si-Epitaxie (w/m/div.)
Intern (m/f/d) - MCP Server Implementation for an Embedded-Linux Network Switch
Praktikant (m/w/d) Qualitätsmanagement - Aftermarket
Praktikant (m/w/d) Produktion & Lean Management - Batterietechnologie
Praktikant (m/w/d) Produktion - Leichtbau
Praktikant (m/w/d) Einkauf
Praktikant (m/w/d) Qualitätsmanagement
Praktikant (m/w/d) Produktion
Praktikant (w/m/d) Content Management
Praktikant (w/m/d) Kampagnen Management
EY-Parthenon Praktikant Real Estate & Infrastructure, Transformation & Projectmanagement (w/m/d)
EY-Parthenon Praktikant Real Estate, Transaction Advisory (w/m/d)
Wie sortieren wir Stellenangebote?
Sortierung von Stellenangeboten
Beim Anzeigen von Suchergebnissen wenden wir einen zweistufigen Prozess an, um die relevantesten Stellenangebote zu präsentieren:
1. Filterung: Auf Basis deiner Suchanfrage und der eingestellten Filter (z. B. Stichwort, Suchradius, Beschäftigungsart und Gehalt) werden Stellenangebote, die diese harten Kriterien nicht erfüllen, ausgeschlossen.
2. Ranking: Die verbleibenden Stellenangebote werden anhand einer kombinierten Relevanzbewertung sortiert, die sich wie folgt zusammensetzt:
Textuelle Übereinstimmung: Wir prüfen, wie gut deine Suchbegriffe mit dem Stellentext übereinstimmen. Stichwörter im Stellentitel werden am stärksten gewichtet, gefolgt von der Kurzbeschreibung.
Aktualität & Standort: Kürzlich veröffentlichte Stellenangebote und Angebote, die näher an deinem Suchort liegen, erhalten eine höhere Position. Die Bewertung sinkt, je älter ein Angebot ist oder je größer die Entfernung wird.
Priorisierung: Stellenangebote können durch kommerzielle Vereinbarungen höher in den Ergebnissen erscheinen. Dies gilt für 'TopJobs' (bezahlte Promotion), Arbeitgeber mit aktivem 'Boost' oder Stellenangebote von Direktpartnern (im Gegensatz zu externen Quellen).