Jobbörse Pforzheim
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Trainee Financial Consulting - Finanzberatung / Finanzkonzepte (m/w/d)
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Orthopädietechniker - Orthesen / Orthetik / Prothetik (m/w/d)
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Werkstudent Human Resources (m/w/d)
Elektroniker - Photovoltaik / Gebäudetechnik / Montage (m/w/d)
Anlagenmechaniker - Reparaturen / Wartungen / Diagnose (m/w/d)
Verfahrensingenieur - Verfahrenstechnik / Membrantechnik / Anlagenbau (m/w/d)
Werkstudent im Bereich Leben Privat Südwest (m/w/d)
Projektleiter - SHK / Planung / Kalkulation (m/w/d)
Anlagenmechaniker SHK - Installation / Wartung / Reparatur (m/w/d)
Praktikum - Marketing / IT-Sicherheit / Eventmanagement (m/w/d)
Werkstudent im Bereich Teamassistenz / wissenschaftliche Recherchen (m/w/d)
Werkstudent für interne IT (m/w/d)
Werkstudent im Leitungsbereich Leben Kundenservice & Fachberatung Riester (m/w/d)
Werkstudent Web Content - SEO / Website / Marketing (m/w/d)
Ausbildung Lagerlogistik - Logistik / Sicherheit / Teamwork (m/w/d)
Werkstudent im Kundenservice Krankenversicherung (m/w/d)
Werkstudent*in (all gender) Pentest
Werkstudent Sales - Leadqualifizierung / Telefon (m/w/d)
Software Developer 3rd Level Support und DevOps (m/w/d)
Wie sortieren wir Stellenangebote?
Sortierung von Stellenangeboten
Beim Anzeigen von Suchergebnissen wenden wir einen zweistufigen Prozess an, um die relevantesten Stellenangebote zu präsentieren:
1. Filterung: Auf Basis deiner Suchanfrage und der eingestellten Filter (z. B. Stichwort, Suchradius, Beschäftigungsart und Gehalt) werden Stellenangebote, die diese harten Kriterien nicht erfüllen, ausgeschlossen.
2. Ranking: Die verbleibenden Stellenangebote werden anhand einer kombinierten Relevanzbewertung sortiert, die sich wie folgt zusammensetzt:
Textuelle Übereinstimmung: Wir prüfen, wie gut deine Suchbegriffe mit dem Stellentext übereinstimmen. Stichwörter im Stellentitel werden am stärksten gewichtet, gefolgt von der Kurzbeschreibung.
Aktualität & Standort: Kürzlich veröffentlichte Stellenangebote und Angebote, die näher an deinem Suchort liegen, erhalten eine höhere Position. Die Bewertung sinkt, je älter ein Angebot ist oder je größer die Entfernung wird.
Priorisierung: Stellenangebote können durch kommerzielle Vereinbarungen höher in den Ergebnissen erscheinen. Dies gilt für 'TopJobs' (bezahlte Promotion), Arbeitgeber mit aktivem 'Boost' oder Stellenangebote von Direktpartnern (im Gegensatz zu externen Quellen).