Jobbörse Hanau
There Are 456 Jobs wurden gefunden
Panel für Verbrauchermeinungen – Produkttests & Umfragen
Online-Panelist für Umfragen & Produkttests
Deine Meinung zählt: Nimm an bezahlten Online-Umfragen teil – ganz bequem von zu Hause
Panel Participant – Nielsen Computer & Mobile Panel
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Nebenjob von zuhause - Verdiene Geld mit Umfragen
WIR SUCHEN DICH IM TEAM FÜR MEHR BEWEGEN BESSER ESSEN 26/27
Physiotherapeut - Reha / Trainingstherapie (m/w/d)
Steuerfachwirt - Jahresabschlüsse / Steuerrecht / DATEV (m/w/d)
Steuerberater - Jahresabschlüsse / DATEV / Betriebsprüfungen (m/w/d)
Lohnbuchhalter - Entgelt / DATEV / Sozialrecht (m/w/d)
IT Consultant - Datenintegration / Talend / JavaScript / SQL (m/w/d)
Versand-/Lagermitarbeiter (m/w/d)
Praktikum Kommunikationsdesign - UX Design / Interaktionsdesign / Digitale Gestaltung (m/w/d)
Duales Studium AI - Datenanalyse / GenAI / Home Office (m/w/d)
Dualer Master - IT Beratung / Digitale Transformation (m/w/d)
IT Consultant - Digitalisierung / SAP / Innovation (m/w/d)
Berufsbegleitender Master - Consulting / Business Data Analytics (m/w/d)
Dualer Master - Digital Business Development / IT Management (m/w/d)
Berufsbegleitender Master - IT Beratung / Cloud Application / Hyperscaler (m/w/d)
Praktikum Recruiting - HR / Sourcing / Personal (m/w/d)
Duales Studium Sales (m/w/d)
Senior Power BI Consultant - Data Warehouse / Azure (m/w/d)
B2B Kundenbetreuer - Innendienst / Versicherung / Customer Service (m/w/d)
Praktikum Social Media - Videoproduktion / Content Marketing (m/w/d)
Teamleiter Außendienst - Wundmanagement / Pflege (m/w/d)
Werkstudent Prozessmanagement - KI / n8n / Zapier / Home Office (m/w/d)
Lagermitarbeiter:in
Duales Masterstudium IT Sales (m/w/d)
Wie sortieren wir Stellenangebote?
Sortierung von Stellenangeboten
Beim Anzeigen von Suchergebnissen wenden wir einen zweistufigen Prozess an, um die relevantesten Stellenangebote zu präsentieren:
1. Filterung: Auf Basis deiner Suchanfrage und der eingestellten Filter (z. B. Stichwort, Suchradius, Beschäftigungsart und Gehalt) werden Stellenangebote, die diese harten Kriterien nicht erfüllen, ausgeschlossen.
2. Ranking: Die verbleibenden Stellenangebote werden anhand einer kombinierten Relevanzbewertung sortiert, die sich wie folgt zusammensetzt:
Textuelle Übereinstimmung: Wir prüfen, wie gut deine Suchbegriffe mit dem Stellentext übereinstimmen. Stichwörter im Stellentitel werden am stärksten gewichtet, gefolgt von der Kurzbeschreibung.
Aktualität & Standort: Kürzlich veröffentlichte Stellenangebote und Angebote, die näher an deinem Suchort liegen, erhalten eine höhere Position. Die Bewertung sinkt, je älter ein Angebot ist oder je größer die Entfernung wird.
Priorisierung: Stellenangebote können durch kommerzielle Vereinbarungen höher in den Ergebnissen erscheinen. Dies gilt für 'TopJobs' (bezahlte Promotion), Arbeitgeber mit aktivem 'Boost' oder Stellenangebote von Direktpartnern (im Gegensatz zu externen Quellen).