Jobbörse Alzenau
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Systemtechniker - Sicherheitstechnik / Server / Video / Service (m/w/d)
Pflegefachkraft - Altenpflege (m/w/d)
Panel Participant – Nielsen Computer & Mobile Panel
Inside Sales Mitarbeiter - Kundenbetreuung / Akquise / Vertriebsinnendienst (m/w/d)
B2B Kundenbetreuer - Innendienst / Versicherung / Customer Service (m/w/d)
Installateur - Netzwerktechnik / Glasfaser / Niederspannung (m/w/d)
Installateur Datennetzwerke - Kupfer / Glasfaser / Niederspannung (m/w/d)
Konstruktionsmechaniker - MAG / WIG / Montage / Versand (m/w/d)
Projektleiter - Sicherheitstechnik / Gefahrenmeldeanlagen (m/w/d)
Servicetechniker - Brandmeldeanlagen / Zutrittskontrolle (m/w/d)
Elektroniker Energietechnik - Photovoltaik / E-Mobility (m/w/d)
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Bauingenieur - Verkehrsplanung / HOAI / AVA (m/w/d)
Elektroniker - Energie- & Gebäudetechnik / Elektroinstallation (m/w/d)
Studentische Aushilfe / Minijob (m/w/d) für Inventur
Sales Engineer - Kundenbetreuung / Neukundengewinnung / Mechatronik (m/w/d)
Verkäufer Baumarkt - Garten / Gartentechnik (m/w/d)
Vertriebsmitarbeiter - Baustoffe / Hochbau / Tiefbau (m/w/d)
Fachverkäufer - Kundenberatung / Vertrieb / Projektplanung (m/w/d)
Servicetechniker - Lichttechnik / Gebäudeautomation (m/w/d)
Baufacharbeiter - Maurer / Hoch- und Tiefbau (m/w/d)
Baufacharbeiter - Maurer / Hoch- und Tiefbau (m/w/d)
Obermonteur - Elektromontage / EMSR / Schaltschrankumbauten (m/w/d)
Wie sortieren wir Stellenangebote?
Sortierung von Stellenangeboten
Beim Anzeigen von Suchergebnissen wenden wir einen zweistufigen Prozess an, um die relevantesten Stellenangebote zu präsentieren:
1. Filterung: Auf Basis deiner Suchanfrage und der eingestellten Filter (z. B. Stichwort, Suchradius, Beschäftigungsart und Gehalt) werden Stellenangebote, die diese harten Kriterien nicht erfüllen, ausgeschlossen.
2. Ranking: Die verbleibenden Stellenangebote werden anhand einer kombinierten Relevanzbewertung sortiert, die sich wie folgt zusammensetzt:
Textuelle Übereinstimmung: Wir prüfen, wie gut deine Suchbegriffe mit dem Stellentext übereinstimmen. Stichwörter im Stellentitel werden am stärksten gewichtet, gefolgt von der Kurzbeschreibung.
Aktualität & Standort: Kürzlich veröffentlichte Stellenangebote und Angebote, die näher an deinem Suchort liegen, erhalten eine höhere Position. Die Bewertung sinkt, je älter ein Angebot ist oder je größer die Entfernung wird.
Priorisierung: Stellenangebote können durch kommerzielle Vereinbarungen höher in den Ergebnissen erscheinen. Dies gilt für 'TopJobs' (bezahlte Promotion), Arbeitgeber mit aktivem 'Boost' oder Stellenangebote von Direktpartnern (im Gegensatz zu externen Quellen).