Verstärke das YoungCapital Team HR am Standort Berlin
Wenn du auf der Suche nach einem Job bist, bei dem es nicht nur auf deine Berufserfahrung ankommt, dann lass dich in unseren HR-Pool aufnehmen.

Was du machen wirst:
- Als Teil des HR-Bereichs bist du die Schnittstelle zwischen Führungsebene und Mitarbeitern
- Von der Stellenausschreibung bis hin zur Besetzung – Du organisierst das gesamte Bewerbermanagement
- Du erstellst eigenständig passende Kandidatenprofile für unsere Kunden
- Du verfasst Verträge, diverse Vereinbarungen und übernimmst weitere administrative Aufgaben
Was wir bieten:
- Sehr gute Weiterbildungsmöglichkeiten über die YoungCapital University
- Ein breitgefächerter Einblick in den HR- & Personal-, Sales-, Payroll- und Marketingbereich
- Ein eigenverantwortliches Aufgabenfeld und die Chance, deine Ideen und Vorstellungen mit einzubringen
- Ein junges Team, welches viel Energie versprüht – gute Laune bei der Arbeit ist garantiert
- Spannung und Entspannung: 29,5 Urlaubstage inklusive
Was wir erwarten:
- Bachelorabschluss
- Erste Berufserfahrung im Personalbereich sind wünschenswert
- Du sprichst fließend Deutsch
- Du stellst dich neuen Herausforderungen mit Neugierde und findest für Probleme eigenständige Lösungen
Bewerben
Bist du der ideale Kandidat? Dann bewirb dich jetzt und wir werden dich so schnell wie möglich kontaktieren.
Extra Informationen
Möchtest du uns deine Bewerbung in einem Video näher bringen? Sende zusätzlich zu deiner schriftlichen Motivation ein kurzes Motivationsvideo per Whatsapp von maximal einer Minute an Svenja Eilers unter 0170 8389213 und erzähl uns warum du perfekt für diesen Job bist!
- Status
- Inaktiv
- Ausbildungsniveau
- Abitur, Fachabitur, Hochschule/Universität
- Standort
- Berlin
- Arbeitsstunden pro Woche
- 40
- Jobart
- Karrierestarter, Vollzeitstelle (mit Erfahrung), Vollzeitstelle
- Verantwortlich für
- Personalbeschaffung
- Tätigkeitsbereich
- Personalwesen / HR
- Führerschein erforderlich?
- Nein
- Auto erforderlich?
- Nein
- Motivationsschreiben erforderlich?
- Nein
- Sprachkenntnisse
- Englisch, Deutsch
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