Flexible Aushilfskräfte (Studenten/Überbrücker) für die Produktion des Werkes Rastatt ab dem 02.05.2016

Wir suchen Student(inn)en, die im Zeitraum vom 02.05.2016 bis 31.10.2016 als flexible Arbeitskraft in der Produktion (z. B. Karosseriebau, Montage, Logistik, ... ) arbeiten wollen.
Flexibel heißt: Zu Beginn werden mit Ihnen Einsatzzeiträume festgelegt, in denen Sie abgerufen werden können. Insgesamt sollte Ihre Einsatzbereitschaft während des o.g. Zeitraums mindestens 30 Arbeitstage ergeben.
Arbeitszeit: Frühschicht (06:00 - 14:35 Uhr) und Spätschicht (14:30 - 22:30 Uhr) im wöchentlichen Wechsel. Vereinzelt Dauernachtschicht (22:25 - 06:05 Uhr).
Monatliches Bruttoentgelt: 2.346,73 Euro auf Basis einer 35 Stunden-Woche. Die Einsatzschwerpunkte liegen in den Pfingst-/Sommerferien 2016 sowie in den Herbstferien 2016.

Sie bringen die folgenden Voraussetzungen mit:
Sie sind bereits 18 Jahre, Student (m/w) oder Überbrücker (m/w) (zwischen Schule und Studium/Ausbildung bitte Nachweis beifügen) und es ist Ihnen möglich während des oben aufgeführten Einsatzschwerpunktes sowie auch während des Semester flexibel zu arbeiten.
Einstelltag: 02.05.2016 verpflichtend.
gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift,
gute körperliche Voraussetzung für eine taktgebundene Tätigkeit in der Produktionslinie.
Sie haben idealerweise einen Führerschein Klasse B. Ein vorhandener Staplerschein ist für den Einsatzbereich Logistik von Vorteil (bitte Nachweis beifügen).

Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online über die Ausschreibung mit den folgenden Unterlagen:
Anschreiben, Lebenslauf
ggf. Arbeits-/ Aufenthaltserlaubnis EU mit einer Mindestgültigkeit bis zum 31.10.2016,
ggf. Nachweis über Beschäftigungszeiten 2016 (Arbeitsvertrag von - bis/geleistete Arbeitstage)
Immatrikulationsbescheinigung Sommersemester 2016 oder Nachweis zum Überbrückungszeitraum ( z.B. Abiturzeugnis)

Die Tätigkeit ist in Vollzeit, befristet auf 6 Monate in Schichtarbeit.

Wir möchten darauf hinweisen, dass nur vollständige Bewerbungen im weiteren Bewerbungsprozess berücksichtigt werden können.
Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online über dieses Internet-System. Nutzen Sie die Möglichkeit Ihren Lebenslauf, ggf. die Aufenthaltsgenehmigung EU bzw. Arbeitserlaubnis EU und Ihren Nachweis über bisherige Beschäftigungszeiten (Arbeitsvertrag von bis /geleistete Arbeitstage) im aktuellen Jahr beizufügen!