Security Manager / Einsatzleiter (m/w/d) im Raum Rhein-Sieg in Köln

Gegenbauer erbringt seit 1925 Dienstleistungen für Immobilien. Und für die Menschen, die sich darin bewegen. Mit diesem reichen Erfahrungsschatz sind wir zu einem der führenden Facility-Management-Anbieter Deutschlands geworden, der heute mehr als 18.000 Menschen bundesweit in einer vielfältigen, wachstumsstarken und zukunftsorientierten Branche beschäftigt. Unser Fokus ist auf die partnerschaftliche Umsetzung von Service- und Managementkonzepten gerichtet, wobei hohe Qualität, reibungslose Abläufe sowie innovative und nachhaltige Lösungen im Mittelpunkt stehen.

Unser Geschäftsbereich "Sicherheitsdienste" betreut Auftraggeber verschiedener Wirtschaftszweige. Im Mittelpunkt stehen dabei der Schutz und die Unversehrtheit von Menschen sowie die Sicherung wirtschaftlicher und kultureller Werte.

Wir suchen zu Mai 2022 einen Security Manager / Einsatzleiter (m/w/d) für den Raum Rhein-Sieg.

• Führung der zugeordneten Objekte von namhaften Kunden
• Schwerpunkt ist der Standort Rhein-Sieg
• Intensive Mitarbeiter- und Lieferantenbetreuung
• Anleitung und Führung des unterstellten Personals
• Verantwortlich für den operativen Ablauf
• Sicherstellung eines lückenlosen Informationsflusses zur Realisierung der Dienstleistung
• Verantwortlich für die Personaleinsatzplanung
• Zuarbeit zur monatlichen Abrechnung
• Erstellung von Dienstunterlagen

• Fachkenntnisse im Wach- und Sicherheitsgewerbe
• Idealerweise Meister für Schutz und Sicherheit oder gar Master- / Bachelor Sicherheitsmanagement
• Sehr gute Kenntnisse im MS Office (Word, Excel, Outlook)
• Kommunikationsfreudig, kundenfreundlich und stressresistent
• Bereitschaft zur Übernahme neuer Herausforderungen
• Hohe Lern- und Leistungsbereitschaft
• Strukturierte Arbeitsweise
• Führerschein der Klasse B inklusive der Bereitschaft zu gelegentlichen Reisetätigkeiten innerhalb Deutschlands

• Unbefristeter Vollzeitarbeitsvertrag
• Attraktives Gehaltspaket inkl. Firmenfahrzeug zur privaten Nutzung
• Einarbeitung durch erfahrene Kollegen
• Ein Umfeld zur Selbstverwirklichung und Entwicklungsmöglichkeiten
• Betriebliche Altersvorsorge
• Attraktive Mitarbeiterrabatte bei Kooperationspartnern
• Vergünstigungen bei Sportaktivitäten und Wellnessanwendungen

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