Filialleitung – Bäckerei Spiegel (m/w/d)

Für unsere Bäckereifiliale in Reichenberg, im Gewerbegebiet Klingholz an der B19 suchen wir ab sofort tatkräftige Unterstützung für das dortige Team.

• Sie verantworten die Planung und Realisierung unserer Umsatz- und Ertragsziele und steuern den gesamten Geschäftsablauf
• Sie repräsentieren das Unternehmen nach Innen und Außen und betreiben eine aktive Kundenbindung und -gewinnung
• Sie optimieren die Abläufe in der Bäckerei-Filiale und sind für die Präsentation der Produkte und Waren verantwortlich
• Sie führen die Mitarbeiter an ihre Aufgaben heran und sind lenkend tätig
• Sie überwachen die Sortimentspflege und Warenqualität

• Idealerweise verfügen Sie über eine abgeschlossene Berufsausbildung als Bäcker (m/w/d), Bäckereifachverkäufer (m/w/d), Bäckermeister (m/w/d), Verkäufer (m/w/d), Restaurantfachkraft (m/w/d), Fachkraft im Gastgewerbe (m/w/d) oder Fachkraft für Systemgastronomie (m/w/d) und konnten bereits erste Erfahrungen sammeln
• Gerne arbeiten wir auch Quereinsteiger (m/w/d) ein
• Erste Erfahrungen in der Personalführung, Kenntnisse im Umgang mit MS Office und der HACCP von Vorteil
• Sie besitzen überdurchschnittliche Einsatzbereitschaft und überzeugen mit Durchsetzungsvermögen sowie Organisationstalent
• Sie verstehen es Kunden zu begeistern und genießen das Arbeiten im direkten Kundenkontakt
• Spaß am Verkauf und ein gepflegtes Erscheinungsbild runden Ihr Profil ab

• Eine ausreichende Einarbeitungszeit um unser Sortiment, unsere Philosophie, unsere Kassen, etc. kennen zu lernen.
• Branchenüberdurchschnittliches Gehalt inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Steuerfreie Zuschläge für Sonn- und Feiertage
• Mitarbeiterrabatt im EDEKA Spiegel und der Bäckerei Spiegel
• Dienstwagen mit Privatnutzung
• Betriebliche Altersversorge
• Arbeitgeberdarlehen für Mitarbeitende
• Kostenfreie Parkplätze direkt vor der Tür
• Moderne und kostenfreie Arbeitskleidung
• Attraktiver, krisensicherer Arbeitsplatz in einem guten Betriebsklima
• Offenes Ohr für Probleme jeglicher Art und Hilfestellung in allen Lebenslagen
• Geregelte Arbeits- und Pausenzeiten sowie freie Wochenenden nach Plan
• Mitarbeiterevents (z. B. Weihnachtsfeier)
• Schulungsprogramm