Head of SEO (m/w/d)
Head of SEO Affiliate Marketing (m/w/d)
Head of SEO Affiliate Marketing (m/w/d)
Head of SEO (m/w/d)
Head of SEO Affiliate Marketing (m/w/d)
Head of SEO (m/w/d)
Head of SEO Affiliate Marketing (m/w/d)
Head of SEO (m/w/d)
Head of SEO Affiliate Marketing (m/w/d)
Head of SEO Affiliate Marketing (m/w/d)
Head of SEO Affiliate Marketing (m/w/d)
Head of SEO (m/w/d)
Head of SEO Affiliate Marketing (m/w/d)
Head of SEO Affiliate Marketing (m/w/d)
Head of SEO (m/w/d)
Head of SEO (m/w/d)
Head of SEO (m/w/d)
Head of SEO (m/w/d)
Head of SEO Affiliate Marketing (m/w/d)
Head of SEO Affiliate Marketing (m/w/d)
Werkstudent *in (d/m/w) im Bereich Automotive - Strategy & Marketing
Werkstudent *in (d/m/w) im Bereich Communication & Events
Pflichtpraktikum | Global Brand Marketing AXOR
Teamlead SEO Affiliate (m/w/d)
SEO Lead (f/m/d)
Teamlead SEO - Affiliate Marketing / Content (m/w/d)
Global HCP Manager Pharma (m/w/d)
Global HCP Manager (m/w/d)
Werkstudent Store Marketing (m/w/d)
Werkstudent:in Flagship Store & Marketing
Wie sortieren wir Stellenangebote?
Sortierung von Stellenangeboten
Beim Anzeigen von Suchergebnissen wenden wir einen zweistufigen Prozess an, um die relevantesten Stellenangebote zu präsentieren:
1. Filterung: Auf Basis deiner Suchanfrage und der eingestellten Filter (z. B. Stichwort, Suchradius, Beschäftigungsart und Gehalt) werden Stellenangebote, die diese harten Kriterien nicht erfüllen, ausgeschlossen.
2. Ranking: Die verbleibenden Stellenangebote werden anhand einer kombinierten Relevanzbewertung sortiert, die sich wie folgt zusammensetzt:
Textuelle Übereinstimmung: Wir prüfen, wie gut deine Suchbegriffe mit dem Stellentext übereinstimmen. Stichwörter im Stellentitel werden am stärksten gewichtet, gefolgt von der Kurzbeschreibung.
Aktualität & Standort: Kürzlich veröffentlichte Stellenangebote und Angebote, die näher an deinem Suchort liegen, erhalten eine höhere Position. Die Bewertung sinkt, je älter ein Angebot ist oder je größer die Entfernung wird.
Priorisierung: Stellenangebote können durch kommerzielle Vereinbarungen höher in den Ergebnissen erscheinen. Dies gilt für 'TopJobs' (bezahlte Promotion), Arbeitgeber mit aktivem 'Boost' oder Stellenangebote von Direktpartnern (im Gegensatz zu externen Quellen).