Copywriter - E-Mail Marketing / Tech Content (m/w/d)
Mitarbeiter Lohn- und Gehaltsabrechnung - Payroll / HR (m/w/d)
CNC-Fräser - Zerspanungsmechaniker / Programmierung (m/w/d)
Anlagenmechaniker SHK - Wärmepumpe / Heizungstechnik (m/w/d)
Vorarbeiter - Gebäudereinigung / Qualitätskontrolle (m/w/d)
Physiotherapeut - Orthopädie / Chirurgie / Neurologie (m/w/d)
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Projektleiter Anlagenbau - Montage / Arbeitssicherheit (m/w/d)
Account Manager - Vertrieb / Kommunikation / Kaltakquise / Verhandlung (m/w/d)
Anlagenmechaniker - Versorgungstechnik / Netzbetrieb (m/w/d)
Vorarbeiter - Gebäudereinigung / Qualitätskontrolle (m/w/d)
Servicetechniker - CNC / Werkzeugmaschinen / Außendienst (m/w/d)
Elektromeister VEFK - Betriebstechnik / Mittelspannung (m/w/d)
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Mitarbeiter Qualitätssicherung - Lebensmittel / Spezifikation / Verpackung (m/w/d)
Baumaschinenführer - Kieswerk / Anlagen / Radlader (m/w/d)
Industriemechaniker - Instandhaltung / Anlagentechnik (m/w/d)
Teamleiter Außendienst - Wundmanagement / Pflege (m/w/d)
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Schichtleiter Versand - Logistik / Lagerlogistik (m/w/d)
Teamleiter Außendienst - Wundmanagement / Pflege (m/w/d)
Controller - Finance Business Partner / 50-80% (m/w/d)
Teamleiter Außendienst - Wundmanagement / Pflege (m/w/d)
Projektleiter Schlüsselfertigbau - Bauleitung / Hochbau (m/w/d)
Teamleiter Außendienst - Wundmanagement / Pflege (m/w/d)
Hotlinemitarbeiter - Apothekenberatung / Software / IT (m/w/d)
Softwareentwickler - Java / SQL / HTML / CSS (m/w/d)
Buchhalter - Finanzbuchhaltung / Abschlüsse / Mahnwesen (m/w/d)
Wie sortieren wir Stellenangebote?
Sortierung von Stellenangeboten
Beim Anzeigen von Suchergebnissen wenden wir einen zweistufigen Prozess an, um die relevantesten Stellenangebote zu präsentieren:
1. Filterung: Auf Basis deiner Suchanfrage und der eingestellten Filter (z. B. Stichwort, Suchradius, Beschäftigungsart und Gehalt) werden Stellenangebote, die diese harten Kriterien nicht erfüllen, ausgeschlossen.
2. Ranking: Die verbleibenden Stellenangebote werden anhand einer kombinierten Relevanzbewertung sortiert, die sich wie folgt zusammensetzt:
Textuelle Übereinstimmung: Wir prüfen, wie gut deine Suchbegriffe mit dem Stellentext übereinstimmen. Stichwörter im Stellentitel werden am stärksten gewichtet, gefolgt von der Kurzbeschreibung.
Aktualität & Standort: Kürzlich veröffentlichte Stellenangebote und Angebote, die näher an deinem Suchort liegen, erhalten eine höhere Position. Die Bewertung sinkt, je älter ein Angebot ist oder je größer die Entfernung wird.
Priorisierung: Stellenangebote können durch kommerzielle Vereinbarungen höher in den Ergebnissen erscheinen. Dies gilt für 'TopJobs' (bezahlte Promotion), Arbeitgeber mit aktivem 'Boost' oder Stellenangebote von Direktpartnern (im Gegensatz zu externen Quellen).