Lagerarbeiter (keine Erfahrung erforderlich)
Versand- und Lagermitarbeiter
Küchen- und Möbelmonteur - Montage / Installation (m/w/d)
Werkstudent (m/w/d) Anlagenbetrieb
Lagerarbeiter (keine Erfahrung erforderlich)
Versand- und Lagermitarbeiter
Lagermitarbeiter:in
Hausmeister & Stagehand (w/m/d) für Opernloft Hamburg gesucht (vergütet) in Hamburg (Deutschland)
Tontechniker (w/m/d) für Mitsing-Events „SingAlong“ in Mainz gesucht (vergütet) in Mainz (Deutschland)
Fachkraft Veranstaltungstechnik/Elektronik (w/m/d) "Schwerpunkt Beleuchtungsabteilung" für Thalia Theater gesucht (vergütet) in Hamburg (Deutschland)
Fachkraft (w/m/d) für Veranstaltungstechnik/Tischler/Schlosser/Maler - Thalia Theater (Vergütung nach Tarifvertrag (TV — AVH / NV — Bühne)) in Hamburg (Deutschland)
Prinzessin Darstellerin (w/d) für Kindergeburtstage und Events gesucht (40-50EUR pro Std.) in Hamburg (Deutschland)
Promoter:innen (m/w/d) gesucht: „Gemüsebeete für Kids“ 2027 – bundesweit
Werkstudent:in Wirtschaftsinformatik – Data & Schnittstellen (Java/Python)
Best Ager UGC Creator (w/m/d) für Ads im Bereich "Nahrungssupplements" gesucht - remote (150EUR) in Deutschland, Österreich
Swedish Best Ager UGC für Supplement ads - remote (paid) in Berlin (Deutschland)
Musikproduzent (w/m/d) für modernes deutschsprachiges Popprojekt gesucht (Beteiligungsbasis) in Cologne (Deutschland)
Werkstudent im Bereich Human Resources (m/w/d)
Werkstudent (w/m/d) Debitorenbuchhaltung und Forderungsmanagement
Praktikum PR und Social Media mit Aussicht auf ein Volontariat
Praktikant (m/w/d) im PR-Bereich für 3-6 Monate
Skilehrer-Schilehrer (m/w/d) in Österreich gesucht / ab 1.700€ pro Monat
Empfangsmitarbeiter mit Bar (m/w/d)
Working Student (all gender) Hapag-Lloyd Cruises Club
Werkstudent (m/w/d) Technik/Lean-Management
Barmitarbeiter (m/w/d)
Duales Studium Hotelmanagement (m/w/d)
Werkstudent (m/w/d) QEHS
Werkstudent Prozessentwicklung & Digitalisierung (all genders)
Werkstudent Customer Service Reporting & Data Analytics (m/w/d)
Wie sortieren wir Stellenangebote?
Sortierung von Stellenangeboten
Beim Anzeigen von Suchergebnissen wenden wir einen zweistufigen Prozess an, um die relevantesten Stellenangebote zu präsentieren:
1. Filterung: Auf Basis deiner Suchanfrage und der eingestellten Filter (z. B. Stichwort, Suchradius, Beschäftigungsart und Gehalt) werden Stellenangebote, die diese harten Kriterien nicht erfüllen, ausgeschlossen.
2. Ranking: Die verbleibenden Stellenangebote werden anhand einer kombinierten Relevanzbewertung sortiert, die sich wie folgt zusammensetzt:
Textuelle Übereinstimmung: Wir prüfen, wie gut deine Suchbegriffe mit dem Stellentext übereinstimmen. Stichwörter im Stellentitel werden am stärksten gewichtet, gefolgt von der Kurzbeschreibung.
Aktualität & Standort: Kürzlich veröffentlichte Stellenangebote und Angebote, die näher an deinem Suchort liegen, erhalten eine höhere Position. Die Bewertung sinkt, je älter ein Angebot ist oder je größer die Entfernung wird.
Priorisierung: Stellenangebote können durch kommerzielle Vereinbarungen höher in den Ergebnissen erscheinen. Dies gilt für 'TopJobs' (bezahlte Promotion), Arbeitgeber mit aktivem 'Boost' oder Stellenangebote von Direktpartnern (im Gegensatz zu externen Quellen).