Stellenangebote Osnabrück
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Panel Participant – Nielsen Computer & Mobile Panel
Technischer Systemplaner - Versorgungstechnik / TGA (m/w/d)
Nachhilfelehrer / Tutor (m/w/d) – auch für Studenten & Quereinsteiger
Fullstack Entwickler Web (m/w/d)
Fullstack Software Engineer für Webentwicklung (m/w/d)
Nachhilfelehrer / Tutor (m/w/d) – auch für Studenten & Quereinsteiger
Rechtsanwalts- und Notarfachangestellte - Kanzlei / Notariat (m/w/d)
ReNo Fachangestellte Notariat (m/w/d)
Rechtsanwalts- & Notarfachangestellte (m/w/d)
Technischer Systemplaner TGA (m/w/d)
Technischer Systemplaner für Versorgungstechnik (m/w/d)
Vertriebsleiter Internationales Geschäft (m/w/d)
Leiter Vertrieb International - Firmenkunden / Treasury (m/w/d)
Vertriebsleiter International (m/w/d)
Duales Studium Public Relations & Kommunikation (B.A.) am virtuellen Campus
Duales Studium Elektrotechnik (B.Eng.) am virtuellen Campus
Duales Studium Wirtschaftspsychologie (B.Sc.) am virtuellen Campus
LKW Fahrer (m/w/d)
LKW Fahrer - Unfallfahrzeuge / Auslieferung / Kundenservice (m/w/d)
LKW-Fahrer für Unfallschadenfahrzeuge (m/w/d)
Dualer Master Einkauf & Controlling (m/w/d)
Duales Studium Einkauf - Controlling / Budgets / Analyse (m/w/d)
Duales Studium Einkauf (m/w/d)
Senior Consultant SAP - Development / S4 HANA / Entwickler (m/w/d)
Projektingenieur - Straßenbau / LP 1 / LP 2 / HOAI / AutoCAD (m/w/d)
Wie sortieren wir Stellenangebote?
Sortierung von Stellenangeboten
Beim Anzeigen von Suchergebnissen wenden wir einen zweistufigen Prozess an, um die relevantesten Stellenangebote zu präsentieren:
1. Filterung: Auf Basis deiner Suchanfrage und der eingestellten Filter (z. B. Stichwort, Suchradius, Beschäftigungsart und Gehalt) werden Stellenangebote, die diese harten Kriterien nicht erfüllen, ausgeschlossen.
2. Ranking: Die verbleibenden Stellenangebote werden anhand einer kombinierten Relevanzbewertung sortiert, die sich wie folgt zusammensetzt:
Textuelle Übereinstimmung: Wir prüfen, wie gut deine Suchbegriffe mit dem Stellentext übereinstimmen. Stichwörter im Stellentitel werden am stärksten gewichtet, gefolgt von der Kurzbeschreibung.
Aktualität & Standort: Kürzlich veröffentlichte Stellenangebote und Angebote, die näher an deinem Suchort liegen, erhalten eine höhere Position. Die Bewertung sinkt, je älter ein Angebot ist oder je größer die Entfernung wird.
Priorisierung: Stellenangebote können durch kommerzielle Vereinbarungen höher in den Ergebnissen erscheinen. Dies gilt für 'TopJobs' (bezahlte Promotion), Arbeitgeber mit aktivem 'Boost' oder Stellenangebote von Direktpartnern (im Gegensatz zu externen Quellen).