Auslieferungsfahrer (M/W/D) bei Coolblue
Empfangsmitarbeiter (m/w/d)
Duales Studium BWL (B.A.) am Campus oder virtuell
Duales Studium Kindheitspädagogik (B.A.) am Campus oder virtuell
Duales Studium Soziale Arbeit (B.A.) am Campus oder virtuell
Duales Studium Immobilienwirtschaft (B.A.) am Campus oder virtuell
Duales Studium Marketing (B.A.) am Campus oder virtuell
Duales Studium Personalmanagement (B.A.) am Campus oder virtuell
Duales Studium Salesforce - Datenmodellierung (m/w/d)
Duales Studium Salesforce (m/w/d)
Duales Studium Salesforce - Leadgen / Projektteam (m/w/d)
Duales Studium HR Prozesse - Salesforce / CRM (m/w/d)
Dualer Master: Junior Salesforce Consultant (m/w/d)
Duales Studium: Salesforce Consultant für HR Prozesse
Dualer Master: Junior Salesforce Consultant für Professional Services (m/w/d)
Weiterbildung - KI & Data Specialist (IHK) (m/w/d)
Weiterbildung - KI & Data Specialist (IHK) (m/w/d)
Data & KI Specialist (IHK) (m/w/d) – 100% Remote
Empfangsmitarbeiter (m/w/d)
Dualer Master - Berater für Risk Consulting (m/w/d)
Duales Studium Risk Consulting - Risk Management / Governance / IT-Revision (m/w/d)
Duales Studium Risk Consulting (m/w/d)
Werkstudent Projektmanagement (m/w/d)
Werkstudent Projektassistenz - Recruiting / Projektmanagement / Administration (m/w/d)
Werkstudent Projektassistenz im Bereich Recruiting (m/w/d)
Berufs- und Karrierecoaching - IT Fachkräfte / Quereinsteiger (m/w/d)
Berufs- und Karrierecoaching - Quereinsteiger (m/w/d)
Berufs- und Karrierecoaching für IT-Fachkräfte und Quereinsteiger (m/w/d)
Werkstudent im Property Management Services (m/w/d)
Werkstudent Property Management - Immobilien / Verwaltung (m/w/d)
Wie sortieren wir Stellenangebote?
Sortierung von Stellenangeboten
Beim Anzeigen von Suchergebnissen wenden wir einen zweistufigen Prozess an, um die relevantesten Stellenangebote zu präsentieren:
1. Filterung: Auf Basis deiner Suchanfrage und der eingestellten Filter (z. B. Stichwort, Suchradius, Beschäftigungsart und Gehalt) werden Stellenangebote, die diese harten Kriterien nicht erfüllen, ausgeschlossen.
2. Ranking: Die verbleibenden Stellenangebote werden anhand einer kombinierten Relevanzbewertung sortiert, die sich wie folgt zusammensetzt:
Textuelle Übereinstimmung: Wir prüfen, wie gut deine Suchbegriffe mit dem Stellentext übereinstimmen. Stichwörter im Stellentitel werden am stärksten gewichtet, gefolgt von der Kurzbeschreibung.
Aktualität & Standort: Kürzlich veröffentlichte Stellenangebote und Angebote, die näher an deinem Suchort liegen, erhalten eine höhere Position. Die Bewertung sinkt, je älter ein Angebot ist oder je größer die Entfernung wird.
Priorisierung: Stellenangebote können durch kommerzielle Vereinbarungen höher in den Ergebnissen erscheinen. Dies gilt für 'TopJobs' (bezahlte Promotion), Arbeitgeber mit aktivem 'Boost' oder Stellenangebote von Direktpartnern (im Gegensatz zu externen Quellen).