Freelancer - Direktvertrieb und/oder Telefonakquise (im ganzen DACH Raum)
Vertriebsmitarbeiter Außendienst - Leiterplatten / Elektronik (m/w/d)
Technischer Vertrieb - Werkzeugbau / Spritzguss (m/w/d)
Sales Manager Außendienst - Neukundenakquise / B2B (m/w/d)
Sales Development Representative - IT-Vertrieb / SaaS (m/w/d)
Sales Development Representative - B2B SaaS / Outbound (m/w/d)
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Vertriebsmitarbeiter Außendienst - FMCG / Lebensmittel (m/w/d)
Vertriebsmitarbeiter Innendienst - Quereinsteiger / Sales (m/w/d)
Vertriebsmitarbeiter Außendienst - Technik / Neukundenakquise (m/w/d)
Werkstudent International Marketing – Tools & Automation (m/w/d)
Praktikum Business Development - Strategie / Analyse / CRM (m/w/d)
IT-Systemkaufmann - Vertriebsinnendienst / Einkauf (m/w/d)
Area Sales Manager - Agrartechnik / International (m/w/d)
Junior Sales Manager Agrartechnik (m/w/d)
Sales Manager Außendienst - Medizintechnik / Ophthalmologie (m/w/d)
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Sales Manager Außendienst - Medizintechnik / Ophthalmologie (m/w/d)
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Wie sortieren wir Stellenangebote?
Sortierung von Stellenangeboten
Beim Anzeigen von Suchergebnissen wenden wir einen zweistufigen Prozess an, um die relevantesten Stellenangebote zu präsentieren:
1. Filterung: Auf Basis deiner Suchanfrage und der eingestellten Filter (z. B. Stichwort, Suchradius, Beschäftigungsart und Gehalt) werden Stellenangebote, die diese harten Kriterien nicht erfüllen, ausgeschlossen.
2. Ranking: Die verbleibenden Stellenangebote werden anhand einer kombinierten Relevanzbewertung sortiert, die sich wie folgt zusammensetzt:
Textuelle Übereinstimmung: Wir prüfen, wie gut deine Suchbegriffe mit dem Stellentext übereinstimmen. Stichwörter im Stellentitel werden am stärksten gewichtet, gefolgt von der Kurzbeschreibung.
Aktualität & Standort: Kürzlich veröffentlichte Stellenangebote und Angebote, die näher an deinem Suchort liegen, erhalten eine höhere Position. Die Bewertung sinkt, je älter ein Angebot ist oder je größer die Entfernung wird.
Priorisierung: Stellenangebote können durch kommerzielle Vereinbarungen höher in den Ergebnissen erscheinen. Dies gilt für 'TopJobs' (bezahlte Promotion), Arbeitgeber mit aktivem 'Boost' oder Stellenangebote von Direktpartnern (im Gegensatz zu externen Quellen).