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There Are 339 Jobs wurden gefunden
Werkstudent*in Digitale Transformation (m/w/d)
Flexibler Nebenjob als Wirtschaft - Nachhilfelehrer*in (w/m/d)
Flexibler Nebenjob als Physik - Nachhilfelehrer*in (w/m/d)
Flexibler Nebenjob als Rechnungswesen - Nachhilfelehrer*in (w/m/d)
Flexibler Nebenjob als Englisch - Nachhilfelehrer*in (w/m/d)
Flexibler Nebenjob als Biologie - Nachhilfelehrer*in (w/m/d)
Flexibler Nebenjob als Chemie - Nachhilfelehrer*in (w/m/d)
Flexibler Nebenjob als Deutsch - Nachhilfelehrer*in (w/m/d)
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Sommerjob / Ferienjob / Gruppenleiter (Teamer) (m/w/d) für int. Schüler:innen
Promoter für Festivals
Panel Participant – Nielsen Computer & Mobile Panel
Nachhilfelehrer / Tutor (m/w/d) – auch für Studenten & Quereinsteiger
Panelteilnehmer:in – GfK Digital Trends
Nachhilfelehrer / Tutor (m/w/d) – auch für Studenten & Quereinsteiger
Ausbildung - Kaufmann / Kauffrau im Einzelhandel - Schwerpunkt Garten (m/w/d)
Ausbildung - Kaufmann / Kauffrau im Einzelhandel (m/w/d)
Architekt / Bauingenieur als Sales Manager (m/w/d) für schlüsselfertige Wohn- oder Gewerbeimmobilien
Nachhilfelehrer / Tutor (m/w/d) – auch für Studenten & Quereinsteiger
Kleindarsteller (m/d) "Teenager" für öffnetl.-rechtlichen Dreh gesucht (150EUR) in Frankfurt am Main (Deutschland)
Kleindarstellerin (w/d) "Mütter" für öffentl.-rechtl. Dreh gesucht (150EUR) in Frankfurt am Main (Deutschland)
Kleindarsteller (m/d) "mit Migrationshintergrund" für öffentl.-rechtl. Dreh gesucht (150EUR) in Frankfurt am Main (Deutschland)
Nachhilfelehrer / Tutor (m/w/d) – auch für Studenten & Quereinsteiger
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Werkstudent Recruiting (m/w/d)
Werkstudent Recruiting (m/w/d)
Werkstudent Recruiting - Personal / Bewerber / Branding (m/w/d)
Wie sortieren wir Stellenangebote?
Sortierung von Stellenangeboten
Beim Anzeigen von Suchergebnissen wenden wir einen zweistufigen Prozess an, um die relevantesten Stellenangebote zu präsentieren:
1. Filterung: Auf Basis deiner Suchanfrage und der eingestellten Filter (z. B. Stichwort, Suchradius, Beschäftigungsart und Gehalt) werden Stellenangebote, die diese harten Kriterien nicht erfüllen, ausgeschlossen.
2. Ranking: Die verbleibenden Stellenangebote werden anhand einer kombinierten Relevanzbewertung sortiert, die sich wie folgt zusammensetzt:
Textuelle Übereinstimmung: Wir prüfen, wie gut deine Suchbegriffe mit dem Stellentext übereinstimmen. Stichwörter im Stellentitel werden am stärksten gewichtet, gefolgt von der Kurzbeschreibung.
Aktualität & Standort: Kürzlich veröffentlichte Stellenangebote und Angebote, die näher an deinem Suchort liegen, erhalten eine höhere Position. Die Bewertung sinkt, je älter ein Angebot ist oder je größer die Entfernung wird.
Priorisierung: Stellenangebote können durch kommerzielle Vereinbarungen höher in den Ergebnissen erscheinen. Dies gilt für 'TopJobs' (bezahlte Promotion), Arbeitgeber mit aktivem 'Boost' oder Stellenangebote von Direktpartnern (im Gegensatz zu externen Quellen).