Werkstudenten (m/w/d) Projektmanagement
Consumer Insights Panel – Product Testing & Surveys
Online Survey & Product Testing Panelist
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Panel Participant – Nielsen Computer & Mobile Panel
Technischer Produktdesigner - CAD / Konstruktion (m/w/d)
MFA - Orthopädie / Chirurgie / Röntgen (m/w/d)
Steuer Consultant - Steuerrecht / Wirtschaftsrecht / Rechnungswesen (m/w/d)
Technischer Mitarbeiter - Angebotserstellung / SHK TGA (m/w/d)
Content Creatorin (w/d) mit sehr ästhetischer Wohnung oder Haus für "Metallbude" UGC Projekt gesucht (100EUR pro Stunde) in Berlin (Deutschland)
Membership Support Advisor (m/w/d)
Sachbearbeiter Vertriebsinnendienst - Auftragsabwicklung / Export (m/w/d)
Assistenz gesucht - Arbeiten von Überall in Berlin, Hamburg, Düsseldorf, Köln, München
Landschaftsgärtner - Gartenbau / Grünpflege (m/w/d)
Gärtner - Landschaftsbau / Tiefbau / Straßenbau (m/w/d)
Vorarbeiter GaLaBau - Gartenbau / Landschaftsbau (m/w/d)
Ergotherapeut - Rehabilitation / Orthopädie / Geriatrie (m/w/d)
Pflegefachkraft - Orthopädie (m/w/d)
Pflegefachkraft - Aufwachraum / Anästhesie / Intensiv (m/w/d)
Pflegefachkraft - Geriatrie / Rehabilitation (m/w/d)
Operationstechnische Assistenz - OP / Chirurgie (m/w/d)
Bauleiter Fassadentechnik - Metallbau / VHF-Fassade (m/w/d)
Technischer Redakteur - Dokumentation / Kommunikation (m/w/d)
Werkstudent*in (all gender) Pentest
Lagermitarbeiter (m/w/d)
Anlagenmechaniker - Lüftungstechnik / Klimatechnik (m/w/d)
Wie sortieren wir Stellenangebote?
Sortierung von Stellenangeboten
Beim Anzeigen von Suchergebnissen wenden wir einen zweistufigen Prozess an, um die relevantesten Stellenangebote zu präsentieren:
1. Filterung: Auf Basis deiner Suchanfrage und der eingestellten Filter (z. B. Stichwort, Suchradius, Beschäftigungsart und Gehalt) werden Stellenangebote, die diese harten Kriterien nicht erfüllen, ausgeschlossen.
2. Ranking: Die verbleibenden Stellenangebote werden anhand einer kombinierten Relevanzbewertung sortiert, die sich wie folgt zusammensetzt:
Textuelle Übereinstimmung: Wir prüfen, wie gut deine Suchbegriffe mit dem Stellentext übereinstimmen. Stichwörter im Stellentitel werden am stärksten gewichtet, gefolgt von der Kurzbeschreibung.
Aktualität & Standort: Kürzlich veröffentlichte Stellenangebote und Angebote, die näher an deinem Suchort liegen, erhalten eine höhere Position. Die Bewertung sinkt, je älter ein Angebot ist oder je größer die Entfernung wird.
Priorisierung: Stellenangebote können durch kommerzielle Vereinbarungen höher in den Ergebnissen erscheinen. Dies gilt für 'TopJobs' (bezahlte Promotion), Arbeitgeber mit aktivem 'Boost' oder Stellenangebote von Direktpartnern (im Gegensatz zu externen Quellen).