KI-Manager IHK – Weiterbildung Remote (m/w/d)
Praktikum Customer Success - Onboarding / Support / Home Office (m/w/d)
Praktikum GTM Engineer - SaaS / Python / Home Office (m/w/d)
Praktikum ELearning - Schulung / Gesundheit / Home Office (m/w/d)
SAP Berater S/4HANA - Finance / Public Sector (m/w/d)
Mitarbeiter Produktion Frischetheke Metzgerei (m/w/d)
Tierarzt Kleintiermedizin - Chirurgie / Innere Medizin (m/w/d)
Qualitätsbeauftragte:r in der Pflege (w/m/d) in Teilzeit
Stadtführer/in für Köln, Bonn, Siegburg gesucht
Energieberater (m/w/d) für öffentl.-rechtl. Magazin-Beitrag zum Thema „Zugluft“ | 1 Tag nach Absprache im September (Aufwandsentschädigung) in Köln (Deutschland)
Key Account Manager - Großkunden / Außendienst (m/w/d)
Senior Business Consultant - Versicherung / CRM (m/w/d)
Senior CRM Solution Architect - Versicherung / IT-Consulting (m/w/d)
Werkstudent Rechtswissenschaften - Vertragsrecht / IT Recht (m/w/d)
Werkstudent Online Marketing - Google Ads / Kampagnen / Home Office (m/w/d)
Praktikant Vertriebsstrategie und -entwicklung (m/w/d)
Werkstudent Anwendungsentwicklung mit Power Platform (m/w/d)
Studentischer Mitarbeiter (m/w/d) Recruiting
Personen (m/w/d) mit undichten Fenstern und/oder Türen für öffentl.-rechtl. Magazin-Beitrag zum Thema „Zugluft“ gesucht (Aufwandsentschädigung ) in Köln (Deutschland)
Consultant IT Security - Cybersecurity / ISO 27001 (m/w/d)
Flexible studentische Beschäftigung im Mercedes-Benz Logistik-Center Köln/ Pulheim Herbst 2026
Consultant - Banking / Insurance / Financial Services (m/w/d)
Systemadministrator - Windows Server / Cloud / Netzwerk (m/w/d)
Werkstudent (m/w/d) Office Management
Werkstudent Payroll (m/w/d)
Sicherheitsmitarbeiter Konsulat (m/w/d) | Quereinstieg möglich
Triebfahrzeugführer - Zugvorbereitung / Bremsproben (m/w/d)
Werkstudent B2B Social Media - LinkedIn / Content / Home Office (m/w/d)
Praktikum Eventmanagement - Organisation / Marketing / Home Office (m/w/d)
Key Account Manager - Großkunden / Außendienst (m/w/d)
Wie sortieren wir Stellenangebote?
Sortierung von Stellenangeboten
Beim Anzeigen von Suchergebnissen wenden wir einen zweistufigen Prozess an, um die relevantesten Stellenangebote zu präsentieren:
1. Filterung: Auf Basis deiner Suchanfrage und der eingestellten Filter (z. B. Stichwort, Suchradius, Beschäftigungsart und Gehalt) werden Stellenangebote, die diese harten Kriterien nicht erfüllen, ausgeschlossen.
2. Ranking: Die verbleibenden Stellenangebote werden anhand einer kombinierten Relevanzbewertung sortiert, die sich wie folgt zusammensetzt:
Textuelle Übereinstimmung: Wir prüfen, wie gut deine Suchbegriffe mit dem Stellentext übereinstimmen. Stichwörter im Stellentitel werden am stärksten gewichtet, gefolgt von der Kurzbeschreibung.
Aktualität & Standort: Kürzlich veröffentlichte Stellenangebote und Angebote, die näher an deinem Suchort liegen, erhalten eine höhere Position. Die Bewertung sinkt, je älter ein Angebot ist oder je größer die Entfernung wird.
Priorisierung: Stellenangebote können durch kommerzielle Vereinbarungen höher in den Ergebnissen erscheinen. Dies gilt für 'TopJobs' (bezahlte Promotion), Arbeitgeber mit aktivem 'Boost' oder Stellenangebote von Direktpartnern (im Gegensatz zu externen Quellen).