Auslieferungsfahrer (M/W/D) bei Coolblue
Werkstudent: Junior Projektmanager im Verlag (Remote!)
Werkstudenten (m/w/d) Projektmanagement
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WIR SUCHEN DICH IM TEAM FÜR MEHR BEWEGEN BESSER ESSEN 26/27
Panel Participant – Nielsen Computer & Mobile Panel
Junior Financial Consultant - Kundenaufbau / Finanzkonzepte (m/w/d)
Lagerist - Ersatzteilverkauf / Kundenbetreuung / Logistik (m/w/d)
IT Consultant - Digitalisierung / SAP / Innovation (m/w/d)
Verkaufsberater - Schmuck / Uhren (m/w/d)
Finanzbuchhalter - Debitoren / Kreditoren / Zahlungsverkehr (m/w/d)
Serviceberater - Kfz / Nutzfahrzeuge / Serviceannahme (m/w/d)
Werkstudent Grafikdesign - Photoshop / Indesign / Adobe (m/w/d)
Vermessungsingenieur - Geodäsie / Bauvermessung (m/w/d)
Buchhalter - Finanzbuchhaltung / Abschlüsse / Mahnwesen (m/w/d)
Werkstudent Sensorfertigung - Bonding / Sensorik / Reinraum (m/w/d)
Minijob - Erste Hilfe Ausbilder / Quereinsteiger (m/w/d)
Werkstudent:in Performance Design (m/w/d)
Servicetechniker - Schwimmbadtechnik / Anlagentechnik (m/w/d)
Business Development Manager - Channel / IT-Security (m/w/d)
IT Consultant - Digitalisierung / SAP / Innovation (m/w/d)
Obermonteur - Elektro / TGA / Qualität (m/w/d)
Trainee Financial Consulting - Finanzberatung / Finanzkonzepte (m/w/d)
Werkstudent Projektassistenz - Recruiting / Projektmanagement / Administration (m/w/d)
Werkstudent Projektmanagement mit Schwerpunkt KI (m/w/d)
Projektleiter - Recruiting / Projektarbeit / Büroorganisation (m/w/d)
Technischer Berater - SAP Grantor / S/4HANA / WebUI (m/w/d)
Wie sortieren wir Stellenangebote?
Sortierung von Stellenangeboten
Beim Anzeigen von Suchergebnissen wenden wir einen zweistufigen Prozess an, um die relevantesten Stellenangebote zu präsentieren:
1. Filterung: Auf Basis deiner Suchanfrage und der eingestellten Filter (z. B. Stichwort, Suchradius, Beschäftigungsart und Gehalt) werden Stellenangebote, die diese harten Kriterien nicht erfüllen, ausgeschlossen.
2. Ranking: Die verbleibenden Stellenangebote werden anhand einer kombinierten Relevanzbewertung sortiert, die sich wie folgt zusammensetzt:
Textuelle Übereinstimmung: Wir prüfen, wie gut deine Suchbegriffe mit dem Stellentext übereinstimmen. Stichwörter im Stellentitel werden am stärksten gewichtet, gefolgt von der Kurzbeschreibung.
Aktualität & Standort: Kürzlich veröffentlichte Stellenangebote und Angebote, die näher an deinem Suchort liegen, erhalten eine höhere Position. Die Bewertung sinkt, je älter ein Angebot ist oder je größer die Entfernung wird.
Priorisierung: Stellenangebote können durch kommerzielle Vereinbarungen höher in den Ergebnissen erscheinen. Dies gilt für 'TopJobs' (bezahlte Promotion), Arbeitgeber mit aktivem 'Boost' oder Stellenangebote von Direktpartnern (im Gegensatz zu externen Quellen).