Jobbörse Strausberg
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Consumer Insights Panel – Product Testing & Surveys
Online Survey & Product Testing Panelist
Verdiene bis zu 3500€ pro Monat als Promoter (m/w/d)
Werbetechniker - Fahrzeugfolierung / Montage (m/w/d)
Industrieisolierer - Brandschutz / Wärme- & Kälteschutz (m/w/d)
Nachhilfelehrer / Tutor (m/w/d) – auch für Studenten & Quereinsteiger
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Kfz-Mechatroniker - Nutzfahrzeuge / Instandhaltung (m/w/d)
Ausbildungsbeauftragter - Lebensmitteltechnik / AEVO (m/w/d)
Mechatroniker - Instandhaltung / Betriebstechnik (m/w/d)
Law student / research assistant with focus on data protection
Werbetechniker - Fahrzeugfolierung / Montage (m/w/d)
Gebäudefolierer - Sonnenschutz / Flachglas (m/w/d)
Werkstudent*in (all gender) Pentest
Promoter:innen (m/w/d) gesucht: „Gemüsebeete für Kids“ 2027 – bundesweit
Skilehrer-Schilehrer (m/w/d) in Österreich gesucht / ab 1.700€ pro Monat
Working Student Marketing (a)
Werkstudent:in Performance Design (m/w/d)
Werkstudent im Verkauf (m/w/d) in Strausberg
Medizin / Digital Health Werkstudent:in (m/w/d)
Studentenjob als Promoter (m/w/d) : Work & Travel für Hilfsorganisationen, verdiene bis zu 3500€
Quereinsteiger (m/w/d) für Hilfsorganisationen 2500€ - 3500€
Starte einen Nebenjob als Promoter (m/w/d) & verdiene 3500€
Online Aufgaben & Umfragen - Flexible Möglichkeit, Geld online zu verdienen
"Ski and Work" - Arbeiten und Skifahren im Gasteinertal (Österreich)
Wie sortieren wir Stellenangebote?
Sortierung von Stellenangeboten
Beim Anzeigen von Suchergebnissen wenden wir einen zweistufigen Prozess an, um die relevantesten Stellenangebote zu präsentieren:
1. Filterung: Auf Basis deiner Suchanfrage und der eingestellten Filter (z. B. Stichwort, Suchradius, Beschäftigungsart und Gehalt) werden Stellenangebote, die diese harten Kriterien nicht erfüllen, ausgeschlossen.
2. Ranking: Die verbleibenden Stellenangebote werden anhand einer kombinierten Relevanzbewertung sortiert, die sich wie folgt zusammensetzt:
Textuelle Übereinstimmung: Wir prüfen, wie gut deine Suchbegriffe mit dem Stellentext übereinstimmen. Stichwörter im Stellentitel werden am stärksten gewichtet, gefolgt von der Kurzbeschreibung.
Aktualität & Standort: Kürzlich veröffentlichte Stellenangebote und Angebote, die näher an deinem Suchort liegen, erhalten eine höhere Position. Die Bewertung sinkt, je älter ein Angebot ist oder je größer die Entfernung wird.
Priorisierung: Stellenangebote können durch kommerzielle Vereinbarungen höher in den Ergebnissen erscheinen. Dies gilt für 'TopJobs' (bezahlte Promotion), Arbeitgeber mit aktivem 'Boost' oder Stellenangebote von Direktpartnern (im Gegensatz zu externen Quellen).