Jobbörse Moers
There Are 159 Jobs wurden gefunden
Online Survey & Product Testing Panelist
Sales Development Representative - B2B SaaS / Outbound (m/w/d)
Werkstudent Softwareentwicklung (m/w/d)
Werkstudent Projekt- & Prozessmanagement (m/w/d)
Pflegefachkraft - Ambulante Pflege / Behandlungspflege (m/w/d)
CNC-Fachkraft - Lasertechnik / Metallbearbeitung (m/w/d)
Werkstudent*in (all gender) Pentest
Spezialist im Bereich Unternehmenssteuerung, Strategie und Analysen (m/w/d)
Projektleiter Lüftungstechnik - TGA / HKLS (m/w/d)
Senior Versicherungsberater - Firmen / BAV / Vertrieb / Digital (m/w/d)
Werkstudent im kaufmännischen Bereich der Rentenverwaltung (m/w/d)
Gebietsverkaufsleiter - Sanitär / Haustechnik (m/w/d)
Lokführer - Triebfahrzeugführer / Nahverkehr (m/w/d)
Pharmazeut im Praktikum (m/w/d)
Werkstudent/in im Centermanagement / Commercial Income (m/w/d).
Projektleiter Lüftungstechnik - TGA / HKLS (m/w/d)
Immobilienbuchhalter - WEG-Verwaltung / Mietverwaltung (m/w/d)
Versicherungskaufmann - Vertrieb / Beratung / Privat (m/w/d)
Heizungsbauer - Heizungstechnik / Wärmepumpen (m/w/d)
Anlagenmechaniker - Lüftungstechnik / Klimatechnik (m/w/d)
Account Manager Finanzdienstleistungen - Bank / Versicherung / Finanzwesen (m/w/d)
Lokführer - Triebfahrzeugführer / Nahverkehr (m/w/d)
Zahnarzt - MVZ / Zahnmedizin (m/w/d)
Werkstudent (m/w/i) Materialwirtschaft / operativer Einkauf
Key Account Manager Innendienst - Technischer Vertrieb (m/w/d)
Fachkraft Lagerlogistik - Produktion / Warenannahme (m/w/d)
Sales Manager - Kreditversicherung / Finanzierung (m/w/d)
Anlagenmechaniker SHK - Wärmepumpe / Heizungstechnik (m/w/d)
Siebdrucker - Mehrfarbdruck / Technischer Druck (m/w/d)
Werkstudent (m/w/i) Marketing Assistant
Wie sortieren wir Stellenangebote?
Sortierung von Stellenangeboten
Beim Anzeigen von Suchergebnissen wenden wir einen zweistufigen Prozess an, um die relevantesten Stellenangebote zu präsentieren:
1. Filterung: Auf Basis deiner Suchanfrage und der eingestellten Filter (z. B. Stichwort, Suchradius, Beschäftigungsart und Gehalt) werden Stellenangebote, die diese harten Kriterien nicht erfüllen, ausgeschlossen.
2. Ranking: Die verbleibenden Stellenangebote werden anhand einer kombinierten Relevanzbewertung sortiert, die sich wie folgt zusammensetzt:
Textuelle Übereinstimmung: Wir prüfen, wie gut deine Suchbegriffe mit dem Stellentext übereinstimmen. Stichwörter im Stellentitel werden am stärksten gewichtet, gefolgt von der Kurzbeschreibung.
Aktualität & Standort: Kürzlich veröffentlichte Stellenangebote und Angebote, die näher an deinem Suchort liegen, erhalten eine höhere Position. Die Bewertung sinkt, je älter ein Angebot ist oder je größer die Entfernung wird.
Priorisierung: Stellenangebote können durch kommerzielle Vereinbarungen höher in den Ergebnissen erscheinen. Dies gilt für 'TopJobs' (bezahlte Promotion), Arbeitgeber mit aktivem 'Boost' oder Stellenangebote von Direktpartnern (im Gegensatz zu externen Quellen).