Jobbörse Köln
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Werkstudent Personalentwicklung / Learning & Development (m/w/d)
Stadtführer/in für Köln, Bonn, Siegburg gesucht
Werkstudent People Business / HR Business Partnering (alle Geschlechter)
Qualitätsbeauftragte:r in der Pflege (w/m/d) in Teilzeit
Werkstudent:in B2B Sales (m/w/d)
Werkstudent/in Online Marketing - SEO, GEO und Instagram (m/w/d)
Werkstudent (m/w/d) Content Writer/ Content Texter/ Vertriebsmarketing
Weihnachtsmarktstand Mitarbeiterin (m/w/d)
Pflegehelfer - Grundpflege / Betreuung / Teilzeit (m/w/d)
Pflegehelfer - Behandlungspflegekraft / Grundpflege / Teilzeit (m/w/d)
Praktikum HR / Human Resources (m/w/d)
Werkstudent HR & Recruiting (m/w/d)
Werkstudent (w/m/d) Strategieberatung Immobilien
Studentische Aushilfen und Ergänzungskräfte für die Winterhilfe 2026/2027 (m/w/d)
Werkstudent Social Media Marketing & Content Management für Wirtschafts- und Finanzbildung (m/w/d) / Flossbach von Storch Stiftung
Werkstudent Business Controlling (m/w/d)
Werkstudent Business Intelligence & Controlling (m/w/d
Werkstudent:in HR Learning & Development (w/m/d)
Studentische Aushilfe (m/w/d) - Forschungs- und Projektunterstützung
Working Student Process Automation & Software Development (f/m/d)
Werkstudent Performance Marketing – SEO, Analytics und Growth
Werkstudent*in (all gender) Pentest
Werkstudent Merchandising Projects & Datenanalyse (alle Geschlechter)
Werkstudent Employee Engagement / People Development (alle Geschlechter)
Working Student HR Global Mobility (m/f/d)
Werkstudent Datenmanagement & Administration (m/w/d)
Werkstudent (m/w/d) Recruiting - Fokus Candidate Experience & Sourcing
Werkstudent (m/w/d) für den Bereich Vertrieb
Praktikanten in der Finanzberatung (m/w/d)
Wie sortieren wir Stellenangebote?
Sortierung von Stellenangeboten
Beim Anzeigen von Suchergebnissen wenden wir einen zweistufigen Prozess an, um die relevantesten Stellenangebote zu präsentieren:
1. Filterung: Auf Basis deiner Suchanfrage und der eingestellten Filter (z. B. Stichwort, Suchradius, Beschäftigungsart und Gehalt) werden Stellenangebote, die diese harten Kriterien nicht erfüllen, ausgeschlossen.
2. Ranking: Die verbleibenden Stellenangebote werden anhand einer kombinierten Relevanzbewertung sortiert, die sich wie folgt zusammensetzt:
Textuelle Übereinstimmung: Wir prüfen, wie gut deine Suchbegriffe mit dem Stellentext übereinstimmen. Stichwörter im Stellentitel werden am stärksten gewichtet, gefolgt von der Kurzbeschreibung.
Aktualität & Standort: Kürzlich veröffentlichte Stellenangebote und Angebote, die näher an deinem Suchort liegen, erhalten eine höhere Position. Die Bewertung sinkt, je älter ein Angebot ist oder je größer die Entfernung wird.
Priorisierung: Stellenangebote können durch kommerzielle Vereinbarungen höher in den Ergebnissen erscheinen. Dies gilt für 'TopJobs' (bezahlte Promotion), Arbeitgeber mit aktivem 'Boost' oder Stellenangebote von Direktpartnern (im Gegensatz zu externen Quellen).