Jobbörse Göttingen
There Are 59 Jobs wurden gefunden
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Panel Participant – Nielsen Computer & Mobile Panel
Vertriebsmitarbeiter - Kfz-Ersatzteile / Innendienst (m/w/d)
Trainee Financial Consulting - Finanzberatung / Finanzkonzepte (m/w/d)
Fachberater Wundmanagement - Außendienst / Pflege (m/w/d)
Membership Support Advisor (m/w/d)
Augenoptiker - Beratung / Refraktion / Werkstatt (m/w/d)
Assistenz gesucht - Arbeiten von Überall in Berlin, Hamburg, Düsseldorf, Köln, München
Spezialist - Lebensversicherung / Krankenversicherung (m/w/d)
Verkaufsberater - Haustechnik / SHK / Vertrieb (m/w/d)
Werkstudent*in (all gender) Pentest
Vertriebsmitarbeiter Innendienst - Technik / Life Science (m/w/d)
Vertriebsingenieur (m/w/d) - Labormesstechnik / Außendienst / Oszilloskope
Junior Financial Consultant - Kundenaufbau / Finanzkonzepte (m/w/d)
Pflegefachkraft - Dokumentation / Körperpflege (m/w/d)
Verpacker/in (m/w/d)
Sängerin (w/d) für für professionelles Pop-/Rock-Projekt (Erfolgsbeteiligungen) in Deutschland
Studentenjob als Promoter (m/w/d) : Work & Travel für Hilfsorganisationen, verdiene bis zu 3500€
Quereinsteiger (m/w/d) für Hilfsorganisationen 2500€ - 3500€
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Wie sortieren wir Stellenangebote?
Sortierung von Stellenangeboten
Beim Anzeigen von Suchergebnissen wenden wir einen zweistufigen Prozess an, um die relevantesten Stellenangebote zu präsentieren:
1. Filterung: Auf Basis deiner Suchanfrage und der eingestellten Filter (z. B. Stichwort, Suchradius, Beschäftigungsart und Gehalt) werden Stellenangebote, die diese harten Kriterien nicht erfüllen, ausgeschlossen.
2. Ranking: Die verbleibenden Stellenangebote werden anhand einer kombinierten Relevanzbewertung sortiert, die sich wie folgt zusammensetzt:
Textuelle Übereinstimmung: Wir prüfen, wie gut deine Suchbegriffe mit dem Stellentext übereinstimmen. Stichwörter im Stellentitel werden am stärksten gewichtet, gefolgt von der Kurzbeschreibung.
Aktualität & Standort: Kürzlich veröffentlichte Stellenangebote und Angebote, die näher an deinem Suchort liegen, erhalten eine höhere Position. Die Bewertung sinkt, je älter ein Angebot ist oder je größer die Entfernung wird.
Priorisierung: Stellenangebote können durch kommerzielle Vereinbarungen höher in den Ergebnissen erscheinen. Dies gilt für 'TopJobs' (bezahlte Promotion), Arbeitgeber mit aktivem 'Boost' oder Stellenangebote von Direktpartnern (im Gegensatz zu externen Quellen).