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Mechatroniker Kältetechnik - Kälteanlagenbau (m/w/d)
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Mechatroniker Kältetechnik - Kälteanlagenbau (m/w/d)
Projektleiter Umweltplanung (m/w/d)
Mechatroniker Kältetechnik - Kälteanlagenbau (m/w/d)
Fachbauleiter/ Obermonteur - Montage / Metallbau (m/w/d)
Berater Informationssicherheit - ISO 27001 / IT / Management (m/w/d)
Mechatroniker Kältetechnik - Kälteanlagenbau (m/w/d)
Mechatroniker Kältetechnik - Kälteanlagenbau (m/w/d)
Zimmerer / Zimmerin (m/w/d) für Holzhausbau und Sanierung – Raum Karlsruhe
Mechatroniker Kältetechnik - Kälteanlagenbau (m/w/d)
Servicetechniker im Außendienst (m/w/d)
Bauleiter - Montage / Koordination / Abrechnung (m/w/d)
CAD Konstrukteur - AutoCAD / VHF / Fassaden (m/w/d)
Firmenkundenberater - Kreditgeschäft / Banking (m/w/d)
Projektleiter Lüftungstechnik - TGA / HKLS (m/w/d)
Servicetechniker - Kryotechnik / Flüssigstickstoffsysteme & Anlagenbau (m/w/d)
Vermessungstechniker - Gleisbau / Geodäsie / MKS (m/w/d)
Projektleiter Lüftungstechnik - TGA / HKLS (m/w/d)
Pflegefachkraft - Wundmanagement / Wundversorgung (m/w/d)
Projektleiter Lüftungstechnik - TGA / HKLS (m/w/d)
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Projektleiter Lüftungstechnik - TGA / HKLS (m/w/d)
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Wie sortieren wir Stellenangebote?
Sortierung von Stellenangeboten
Beim Anzeigen von Suchergebnissen wenden wir einen zweistufigen Prozess an, um die relevantesten Stellenangebote zu präsentieren:
1. Filterung: Auf Basis deiner Suchanfrage und der eingestellten Filter (z. B. Stichwort, Suchradius, Beschäftigungsart und Gehalt) werden Stellenangebote, die diese harten Kriterien nicht erfüllen, ausgeschlossen.
2. Ranking: Die verbleibenden Stellenangebote werden anhand einer kombinierten Relevanzbewertung sortiert, die sich wie folgt zusammensetzt:
Textuelle Übereinstimmung: Wir prüfen, wie gut deine Suchbegriffe mit dem Stellentext übereinstimmen. Stichwörter im Stellentitel werden am stärksten gewichtet, gefolgt von der Kurzbeschreibung.
Aktualität & Standort: Kürzlich veröffentlichte Stellenangebote und Angebote, die näher an deinem Suchort liegen, erhalten eine höhere Position. Die Bewertung sinkt, je älter ein Angebot ist oder je größer die Entfernung wird.
Priorisierung: Stellenangebote können durch kommerzielle Vereinbarungen höher in den Ergebnissen erscheinen. Dies gilt für 'TopJobs' (bezahlte Promotion), Arbeitgeber mit aktivem 'Boost' oder Stellenangebote von Direktpartnern (im Gegensatz zu externen Quellen).