Werkstudenten (m/w/d) Projektmanagement
Consumer Insights Panel – Product Testing & Surveys
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Panel Participant – Nielsen Computer & Mobile Panel
Pflegeassistenz - Altenpflege / Seniorenzentrum (m/w/d)
Altenpflegehelfer - Grundpflege / Seniorenpflege (m/w/d)
Membership Support Advisor (m/w/d)
Zahnmedizinische Fachangestellte - Prophylaxe / PZR (m/w/d)
HR-Werkstudent (m/w/d)
Pflegefachkraft - Altenpflege / Krankenpflege (m/w/d)
Studentisches Praktikum – Gesamtbanksteuerung (m/w/d)
Studentisches Praktikum – IT-Steuerung & IT-Services (m/w/d)
Studentisches Praktikum (m/w/d) – Kreditmanagement
Studentisches Praktikum - Revision (m/w/d)
Studentisches Praktikum / Werkstudententätigkeit - Personalmanagement (m/w/d)
Steuerfachangestellte - Steuerkanzlei / Abschlüsse / DATEV (m/w/d)
Anlagenmechaniker - Rohrleitungsbau / WIG Schweißen (m/w/d)
Vorrichter Rohrleitungsbau - Anlagenbau / Industrie (m/w/d)
Servicetechniker - Brandmeldeanlagen / Zutrittskontrolle (m/w/d)
Steuerberater - Steuerrecht / Steuererklärung / Kanzlei (m/w/d)
Assistenz gesucht - Arbeiten von Überall in Berlin, Hamburg, Düsseldorf, Köln, München
Alltagshelfer - Betreuung / Haushaltshilfe / Teilzeit (m/w/d)
Elektroniker - Energie- & Gebäudetechnik / Elektroinstallation (m/w/d)
Obermonteur - Elektromontage / EMSR / Schaltschrankumbauten (m/w/d)
Bilanzbuchhalter - Steuern / Jahresabschluss (m/w/d)
Werkstudent*in (all gender) Pentest
Wie sortieren wir Stellenangebote?
Sortierung von Stellenangeboten
Beim Anzeigen von Suchergebnissen wenden wir einen zweistufigen Prozess an, um die relevantesten Stellenangebote zu präsentieren:
1. Filterung: Auf Basis deiner Suchanfrage und der eingestellten Filter (z. B. Stichwort, Suchradius, Beschäftigungsart und Gehalt) werden Stellenangebote, die diese harten Kriterien nicht erfüllen, ausgeschlossen.
2. Ranking: Die verbleibenden Stellenangebote werden anhand einer kombinierten Relevanzbewertung sortiert, die sich wie folgt zusammensetzt:
Textuelle Übereinstimmung: Wir prüfen, wie gut deine Suchbegriffe mit dem Stellentext übereinstimmen. Stichwörter im Stellentitel werden am stärksten gewichtet, gefolgt von der Kurzbeschreibung.
Aktualität & Standort: Kürzlich veröffentlichte Stellenangebote und Angebote, die näher an deinem Suchort liegen, erhalten eine höhere Position. Die Bewertung sinkt, je älter ein Angebot ist oder je größer die Entfernung wird.
Priorisierung: Stellenangebote können durch kommerzielle Vereinbarungen höher in den Ergebnissen erscheinen. Dies gilt für 'TopJobs' (bezahlte Promotion), Arbeitgeber mit aktivem 'Boost' oder Stellenangebote von Direktpartnern (im Gegensatz zu externen Quellen).