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Praktikant HR-Management (w/m) in Stuttgart

Jobbeschreibung

Die Deutsche Bahn bietet deutschlandweit über 500 Berufe und vielfältige Einstiegsmöglichkeiten für Studenten und Absolventen. Mehr als 1400 Praktikanten, Werkstudenten, Direkteinsteiger und Trainees lernen uns jährlich als dynamischen und innovativen Arbeitgeber kennen. Sei dabei und hilf uns, die DB nach vorne zu bringen – und Deine Karriere gleich mit.

Zum 01. 03. 2018 suchen wir Dich für ein (Pflicht-)Praktikum von 6 Monaten für die DB Regio AG am Standort Stuttgart.

  • Mitarbeit und Unterstützung bei aktuellen HR-Projekten der Regionalleitung
  • Konzeption, Planung und ggf. Umsetzung projektbezogener Maßnahmen
  • Kennenlernen der aktuellen Themen des Veränderungsmanagements sowie Mitwirkung an deren Umsetzung und Weiterentwicklung
  • Einblick in das gesamte Tätigkeitsspektrum des Personalmanagements und -controllings
  • Fortgeschrittenes Studium BWL, Psychologie, Pädagogik oder ein vergleichbarer Studiengang mit Schwerpunkt Personal
  • Erste Erfahrungen im Personalmanagement und/oder Projektarbeit wünschenswert
  • Hohe Motivation, Einsatzbereitschaft und Engagement
  • Teamfähigkeit, Kreativität sowie Kommunikationsstärke
  • Selbstständige, gewissenhafte Arbeitsweise sowie konzeptionelles Denkvermögen
  • Schnelle Auffassungsgabe


Bewirb Dich online auf die Ausschreibungsnummer 273098.

Deine vollständige Bewerbung enthält: Anschreiben, Lebenslauf, Notenübersichten (Abitur und Studium), Praktikumszeugnisse sowie eine Angabe zum gewünschten Zeitraum. Handelt es sich um ein Pflichtpraktikum, dann ergänze Deine Unterlagen bitte durch den entsprechenden Nachweis. Für die Berücksichtigung Deiner Bewerbung benötigen wir auch eine aktuelle Immatrikulationsbescheinigung.
Es besteht die Möglichkeit, nach Deinem Praktikum eine Abschlussarbeit zu verfassen.

Extra Informationen

Status
Inaktiv
Standort
Stuttgart
Jobart
Karrierestarter
Tätigkeitsbereich
Reparatur / Instandhaltung / Montage, Projektmanagement
Führerschein erforderlich?
Nein
Auto erforderlich?
Nein
Motivationsschreiben erforderlich?
Nein