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Fachkraft für Veranstaltungstechnik - Fachrichtung Lichttechnik (m/w) in auch

32 - Gers | Freizeit / Tourismus | Gastronomie / Catering | Ferienjob

Jobbeschreibung

Zur Verstärkung unseres Teams der Veranstaltungstechnik suchen wir eine engagierte

Fachkraft Veranstaltungstechnik - Fachrichtung Lichttechnik (m/w)


Aufgabenbereich:
  • Vorrangig die lichttechnische Betreuung unserer Tages-Shows und der vielfältigen Veranstaltungen
  • Planung der Beleuchtungstechnik
  • Auf-/ und Abbau sowie Durchführung der Veranstaltungen
  • Einrichtung und Programmierung der Shows und Veranstaltungen

Ihr Profil:
  • Sie haben idealerweise eine abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Veranstaltungstechnik mit einschlägiger Berufserfahrung
  • Sie haben Verantwortungsbewusstsein, sind zuverlässig und arbeiten gerne im Team
  • Sie sind ein Organisationstalent und sehr flexibel
  • Erfahrungen mit Lichtprogrammierung (GrandMA - Familie) sind von Vorteil
  • Bereitschaft auch außerhalb der üblichen Arbeitszeiten (z.B. abends und am Wochenende) zu arbeiten
  • Englisch- und Französischkenntnisse sind von Vorteil

Wir bieten Ihnen:
  • Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten in der Europa-Park Akademie
  • Einen interessanten Arbeitsplatz in einem einzigartigen Unternehmen
  • eine weitsichtige, flexible und kollegiale Arbeitsplanung
  • persönliche Förderung und gute Entwicklungsmöglichkeiten
  • einen Arbeitsplatz auf hohem Niveau und auf dem neusten Stand der Technik
  • einen langfristig ausgelegten und gesicherten Arbeitsplatz
  • ein freundschaftliches und kollegiales Arbeitsumfeld
  • Einen spannenden Einblick hinter die Kulissen in einem der erfolgreichsten Freizeitparks Europas
  • Eine große Anzahl an Vergünstigungen im Europa-Park und bei vielen 
  • Kooperationspartnern
Arbeitsbeginn: ab sofort
Ansprechpartner
Frau Birgit Bachimont
+49 (0)7822 77 15400

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Mehr Informationen

Einsatzort
auch, 32 - Gers
Jobart
Ferienjob
Tätigkeitsbereich
Freizeit / Tourismus, Gastronomie / Catering
Führerschein erforderlich?
Nein
Auto erforderlich?
Nein
Anschreiben
Nein