Mitarbeiter Inside Sales (m/w/d) Telesales / Telefonakquise in Neu-Isenburg

Wir suchen Dich als Mitarbeiter (m/w/d) für den Bereich Inside Sales / Telemarketing. Bewirb Dich jetzt bei uns und werde ein Teil des Teams!

4 - 40 Stunden pro Woche

Jobbeschreibung

Für die Kundenbetreuung bundesweit suchen wir ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mitarbeiter Inside Sales (m/w/d) Telesales / Telefonakquise.

Sie bauen telefonisch neue Kundenbeziehungen auf und pflegen bestehende Kundenkontakte.
Sie arbeiten eng mit unserem Vertriebs- und Marketingteam zusammen.
Sie übernehmen die Abwicklung und Umsetzung von Vertriebsaktionen.
Sie bearbeiten generierte Leads.
Sie beobachten den Markt und Wettbewerb und entwickeln so ein sicheres Gespür für neue Absatzmärkte und Kunden um Wachstumsziele zu realisieren.

Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-)Ingenieurwesen, Wirtschaftswissenschaften oder Marketing - aber auch fachfremde Studiengänge sind herzlich willkommen. Alternativ bringen Sie einen Abschluss als staatlich geprüfte/r Techniker/in mit.
Eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit (in Deutsch) und idealerweise Erfahrung in der Telefonakquise.
Dienstleistungsorientiertes Denken, eine proaktive Arbeitsweise sowie Eigeninitiative.
Sie starten bei uns als Junior - daher ist Berufserfahrung kein Muss.
Sie sind extrovertiert, haben eine offene Persönlichkeit – Verkauf ist Ihr Ding.
Sie sind hungrig auf Erfolg und Vorwärtskommen, gehen gerne die Extrameile. Sie lieben Eigenverantwortung ebenso wie das Miteinander im Team.

Ab dem ersten Tag sind Sie ein fester Bestandteil des Teams mit eigenen Aufgaben
Frühzeitig viel Verantwortung. Ihre Teamkollegen sind jedoch immer erreichbar und unterstützen Sie bei Fragen
Raum für Eigeninitiative & eigenständiges arbeiten an Projekten
Eine leistungsgerechte Vergütung im transparenten Gehaltssystem
Eine interne Academy: Verbesserung in der täglichen Arbeit und über Abteilungsgrenzen hinaus
30 Tage Urlaub pro Jahr und Sonderurlaub für außergewöhnliche Lebensereignisse, Weihnachts- & Sommerferien
Wir besetzen unsere Führungskräfte aus den eigenen Reihen
Offene Kommunikation, internationale Teams, ehrlich konstruktives Feedback und eine Duz-Kultur
Eine betriebliche Altersvorsorge nach der Probezeit
Wakeboarden oder ein Fitnesscoach nach dem Bürotag sind keine Vorgaben, sondern gelebter Teamspirit
Offene Büroatmosphäre inklusive freien Getränken und Teamevents

Wenn diese Stelle dein Interesse weckt, bewerben Sie sich gerne über Campusjäger bei uns! Wir freuen uns darauf.

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