Capgemini Invent: Praktikant (m/w/d) Recruiting/ Personalmarketing in München
Capgemini ist eine internationale business und consulting Firma. Sei der Fortschritt und werde Teil des Teams.
Jobbeschreibung
Capgemini Invent ist die Marke für digitale Innovation, Beratung und Transformation der Capgemini Gruppe. Sie hilft CxOs dabei, die Zukunft ihrer Unternehmen zu planen und zu gestalten. Das Team vereint Strategie, Technologie, Data Science und kreatives Design mit fundierter Branchenexpertise, um neue digitale Lösungen und die Geschäftsmodelle der Zukunft zu entwickeln. Capgemini Invent beschäftigt über 6.000 Mitarbeiter in mehr als 30 Niederlassungen und 22 Kreativstudios weltweit.
Sie finden bei uns- Innovative Projekte und internationale Teams rund um digitale Transformation
- Langjährig gelebte, auf Werte ausgerichtete Unternehmenskultur
- Ausgezeichnete Karriereperspektiven sowie viel Raum für Eigeninitiative – wir fordern und fördern Sie
- Die Aufgabe, Strategie- und Transformationsprojekte zu konzipieren und zum Erfolg zu führen
- Erfolgreiches Wachstum in digitalen Themen
- Herausragende Weiterbildungsmöglichkeiten innerhalb eines weltweiten Expertennetzwerks
- Langfristig ausgerichtetes Work-Life-Balance-Modell
- Unterstützung des Recruiting & HR Marketing Teams
- Eigenständige Verantwortung für den End-to-End-Recruitingprozess
- Unterstützung bei der Planung und Durchführung gezielter HR-Aktivitäten (z.B. Uni-Workshops, Employer Branding Maßnahmen, Social Media Content, Active Sourcing)
- Durchführung von Wettbewerbsanalysen
- Selbstständige Bearbeitung aktueller HR-Projekte
- Mitarbeit bei der Optimierung vorhandener HR-Prozesse
- Erste praktische Erfahrungen im Bereich Personalmanagement (Recruiting / Marketing)
- Ein relevantes Studium (Bachelor / Master) in Wirtschaftswissenschaften oder einem relevanten Studiengang, idealerweise mit Schwerpunkt Personalmanagement
- Überdurchschnittliche Studienleistungen, die uns von Ihrem Engagement überzeugen
- Affinität zu Social Media Kanälen (z.B. Facebook, Instagram, Twitter)
- Einen strukturierten Arbeitsstil mit Spaß daran innovative Ideen zu treiben
- Außerordentliches Engagement, Organisationstalent und sicherer Umgang mit Kollegen
- Hohe Zuverlässigkeit, Teamgeist und Fit für ein weltweit führendes Beratungshaus
- Exzellente Deutsch- und Englischkenntnisse
- Sehr gute MS-Office-Kenntnisse
- Auslandserfahrung ist ein Plus
- Eintrittsdatum: Nach Vereinbarung
- Einsatzort: München
- Dauer: 3 – 6 Monate
Extra Informationen
- Status
- Inaktiv
- Standort
- München
- Jobart
- Praktikum
- Tätigkeitsbereich
- Technik / Elektronik, IT / Software-Entwicklung / Programmierung
- Führerschein erforderlich?
- Nein
- Auto erforderlich?
- Nein
- Motivationsschreiben erforderlich?
- Nein
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